试卷相关题目
- 1职工参加生育保险,应当由本人向社会保险经办机构缴纳生育保险费。()(2013年)
A.对
B.错
开始考试点击查看答案 - 2根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,可导致劳动合同终止的情形有()。(2010年)
A.劳动合同期满
B.用人单位决定提前解散
C.用人单位被依法宣告破产
D.劳动者达到法定退休年龄
开始考试点击查看答案 - 3根据劳动合同法律制度的规定,下列劳动争议中,劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁的有()。(2011年)
A.确认劳动关系争议
B.工伤医疗费争议
C.劳动保护条件争议
D.社会保险争议
开始考试点击查看答案 - 4根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有()。(2011年)
A.劳动者在该用人单位连续工作满10年的
B.连续订立2次同定期限劳动合同,继续续订的
C.国有企业改制重新订立劳动合同,劳动者在该用人单位连续工作满5年且距法定退休年龄不足15年的
D.用人单位初次实行劳动合同制度,劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的
开始考试点击查看答案 - 5下列各项中,属于劳动合同订立原则的有()。(2011年)
A.公平原则
B.平等自愿原则
C.协商一致原则
D.诚实信用原则
开始考试点击查看答案 - 6劳动者与用人单位发生劳动争议申请仲裁时,用人单位被吊销营业执照或者决定提前解散、歇业,不能承担相关责任的,其出资人、开办单位或者主管部门应作为共同当事人。()(2012年)
A.对
B.错
开始考试点击查看答案 - 7同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。()(2011年)
A.对
B.错
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