在关于员工流动的理论模型中，称为“参与者决定”模型的是( )。

试卷相关题目

• 1李某是某公司的销售员，今年完成销售额1000万元，公司按规定给其发放10万元奖金，该笔奖金属于( )。

  A.特殊津贴

  B.绩效奖金

  C.节约奖金

  D.利润分享计划

  开始考试点击查看答案
• 2企业给员工发放的奖金属于( )。

  A.基本薪酬

  B.补偿薪酬

  C.激励薪酬

  D.间接薪酬

  开始考试点击查看答案
• 3在心理测验的方法中，投射法是用于( )的方法。

  A.智力测验

  B.人格测验

  C.成就测验

  D.能力测验

  开始考试点击查看答案
• 4企业在招聘员工时，应根据不同的要求选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本招聘到高素质的员工。这体现了员工招聘的( )原则。

  A.信息公开

  B.公正平等

  C.双向选择

  D.效率优先

  开始考试点击查看答案
• 5某企业通过统计分析发现，本企业的销售额与所需销售人员数成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=a+bX，X代表销售额(单位：万元)，Y代表销售人员数(单位：人)，回归系数a=15，b=0.04。同时该企业预计2011年销售额将达到1000万元，则该企业2011年需要销售人员( )人。

  A.15

  B.40

  C.55

  D.68

  开始考试点击查看答案
• 6某企业受金融危机的影响，经营状况不佳，因此决定让5名员工：提前退休。这属于( )。

  A.员工自然流出

  B.员工非自愿流出

  C.员工自愿流出

  D.员工内部流动

  开始考试点击查看答案
• 7财务杠杆系数是指( )的变动率与息税前利润变动率的比值。

  A.产销量

  B.营业额

  C.普通股每股税后利润

  D.销售毛利

  开始考试点击查看答案
• 8综合资本成本率的高低由个别资本成本率和( )决定。

  A.所得税率

  B.筹资总量

  C.筹资费用

  D.资本结构

  开始考试点击查看答案
• 9某公司准备购置一条新的生产线。新生产线使公司年利润总额增加400万元，每年折旧增力[1 20万元，假定所得税率为25%，则该生产线项目的年净营业现金流量为( )万元。

  A.300

  B.320

  C.380

  D.420

  开始考试点击查看答案
• 10公司在对互斥的投资方案选择决策中，当使用不同的决策指标所选的方案不一致时，在无资本限量的情况下，应以( )指标为选择依据。

  A.投资回收期

  B.获利指数

  C.内部报酬率

  D.。净现值

  开始考试点击查看答案