试卷相关题目
- 1团队合作不是人力的简单相加,这符合管理学中的( )。
A.懒蚂蚁效应
B.华盛顿合作规律
C.飞轮效应
D.木桶效应
开始考试点击查看答案 - 2值班记录是保存值班信息的重要载体,主要用于交接班,保证工作的连续性,确保将来有证可考。做好值班( ),包括记录来访人员的姓名、单位、来访事由、联系方法、来访时间等内容。
A.电话记录
B.接待记录
C.日记
D.巡査
开始考试点击查看答案 - 3美国学者罗伯特•卡茨将领导者应具备的技能分为三类,即概念技能、人际技能 及()。
A.决策技能
B.判断技能
C.沟通技能
D.技术技能
开始考试点击查看答案 - 4下列哪种职能是管理活动的首要职能?( )
A.计划职能
B.领导职能
C.控制职能
D.组织职能
开始考试点击查看答案 - 5马斯洛的需求层次理论认为( )。
A.人的需求由低到髙依次为生理需求、安全需求、尊重需求、社交需求和自我实现需求
B.只有当较低层次的需求得到满足后,才会产生更高一级的需求
C.在人的不同时期和不同发展阶段,其需求结构基本保持一致
D.人的需要是复杂的,但可以主动调整需要的内容和结构
开始考试点击查看答案 - 6不同层次的管理者一般对各种技能要求程度不同,但( )对大家同等重要。
A.技术技能
B.人际技能
C.概念技能
D.管理技能
开始考试点击查看答案 - 7( )是信息的生命,是信息的全部意义所在。
A.准确
B.及时
C.全面
D.适用
开始考试点击查看答案 - 8决策者在决策时要确定一套标准,要求这些标准是( )的。
A.绝对理性
B.最优
C.完全合理
D.令人满意
开始考试点击查看答案 - 9下列不属于自我实现人假设主要观点的是( )
A.人们能实现自我激励和自我控制
B.人的自我实现与组织目标的实现不是冲突的,是一致的
C.人的行为动机不只是为了追求经济利益,还包括人的社会需要
D.人们因工作而变得成熟,人有发展自我,实现自治和独立的倾向
开始考试点击查看答案 - 10长期计划往往是( )。
A.战略性计划
B.战术性计划
C.年度计划
D.综合计划
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