人际关系学说的提出者是（） 

试卷相关题目

• 1下列哪项描述是管理的动态原理的 内容（）。

  A.管理过程要适应各种变化

  B.管理过程有统一的整体罔标

  C.管理的各要索间相互联系

  D.管理中有系统分析的方法和观点

  E.管理中坚持以人为本

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• 2护理部根据护理专业的发展变化及 时调整工作模式，遵循的动态管理 原则是（）。

  A.系统原则

  B.人本原则

  C.弹性原则

  D.效益原则

  E.以上均不正确

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• 3下列哪项反映了现代管理的系统原 则（）。

  A.管理活动中以做好人的工作为 根本

  B.管理活动中重视处理人际关系

  C.管理活动的整分合原则、反馈 原则

  D.管理活动耍注意讲求实效

  E.管理活动是一个动态过程

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• 4下列哪项属于法约尔管理过程理论 的五种职能（）。

  A.itfeij,组织、管理，协调、控制

  B.狐组织、指挥，管理，控制

  C.肌组织，指挥、协调，控制

  D.管理，mu组织、指挥，协调

  E.组织、指挥、协调、控制、管理

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• 5管理的职能不包括（）。

  A.计划职能

  B.组织职能

  C.人力资源职能

  D.领导职能

  E.经济职能

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• 6首先提出目标管理的是（）。

  A.扎克

  B.德鲁克

  C.巴歌德

  D.西蒙

  E.马斯洛

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• 7为了有效利用时间，管理者应做哪 些事情（）。

  A.A级工作

  B.B级工作

  C.C级工作

  D.授权的工作

  E.计划的工作

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• 8在目的、任务的指导下，组织活动要 达到的最终可测世的成果是（

  A.宗旨

  B.目的

  C.目标

  D.策略

  E.政策

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• 9组织为达到0的而制定的活动的方 针和一般规定的计划称为（）。

  A.宗旨

  B.目的

  C.目标

  D.政策

  E.策略

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• 10根据具体情况是否采取某种特定行 为所做出的规定是（）

  A.宗旨

  B.预算

  C.目标

  D.策略

  E.规划

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