位置:首页 > 题库频道 > 招考类 > 教师招聘考试 > 教师招聘(教育理论+公共基础)-通用版 > 教学评价模拟题

个体内差异评价是以评价对象自身状况为基准,对评价对象进行价值判断的评价方法。( )

发布时间:2021-09-13

A.对

B.错

试卷相关题目

  • 1试题难度直接影响区分度,特别难的题目大家都不会做,特别容易的题目大家都会做,这两种题目的区分度都很低。反之,中等难度的试题的区分度比较高,难度为0.5的题目,区分度最大。( )

    A.对

    B.错

    开始考试点击查看答案
  • 2区分度是衡量一个测验能否测量出所要测量的特征或品质的指标。 ( )

    A.对

    B.错

    开始考试点击查看答案
  • 3形成性评价和总结性评价是不同阶段的评价。下列陈述不正确的是( )。

    A.形成性评价和总结性评价是教育活动的全部过程,前者在过程中进行评价,而后者在教育过程 结束后进行评价

    B.形成性评价是分析性的,具有和总结性评价相同的概括化程度

    C.形成性评价为正在进行的教育活动提供反馈信息,以区分评价对象的优良程度为目的

    D.总结性评价的直接目的是做出教育效果的判断,从而区分优劣,分出等级或鉴定结果

    开始考试点击查看答案
  • 4某学校每年都会对全校教师进行评教,然后会将评教信息反馈给各个教研室。教研室主任会对 评教信息中教学评价优秀的教师进行表彰,帮助教师改进在评教信息中反映出的问题。教研室主任的行动体现了教学评价中的( )功能。

    A.反馈与改进

    B.激励

    C.导向

    D.管理

    开始考试点击查看答案
  • 5教学评价是指依据教学目标对教学过程及结果进行价值判断,并为教学决策服务的活动。教学 评价是研究教师的教和学生的学的价值的过程。按对教学评价的处理方式不同,分为常模参照评价和 标准参照评价。( )属于常模参照评价。

    A.高考

    B.教师编考试

    C.大学英语四六级考试

    D.择优而仕

    开始考试点击查看答案
返回顶部