近年来，我国东部沿海地区不少企业出现“招工难”现象。要解决“招工难”问题，企业可以采取的措施有 ①提高员工的工资和福利        ②到劳动力资源丰富的地区设厂③提高对员工的技能要求           ④消除农民工流动的体制性障碍

试卷相关题目

• 12011年6月11日，中国就业促进会有关人士在全国残疾人技能与就业高层研讨会上表示，当前我国就业形势面临巨大压力，“十二五”期间城镇每年需要安排就业人数2500万，而每年新增就业岗位只有900万个。面对这样的形势，劳动者应该 ①完善就业机制②改善就业结构③提高自身技能和素质④树立竞争就业观

  A.①②

  B.③④

  C.①③

  D.②④

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• 2我国就业问题之所以尤为突出、繁重和紧迫，是因为 ①人口总量和劳动力总量大，生产力发展水平低②劳动力素质与社会经济发展需要不完全适应③劳动力市场不完善，就业信息不畅通④就业是民生之本

  A.①②③

  B.②③④

  C.①②④

  D.①③④

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• 3就业难是当前亟待解决的一个问题。解决这一问题，从劳动者自身角度讲，应该 ①创造更多的就业岗位②树立正确的择业观③实施扩大就业的发展战略④全面提高自身素质

  A.①③

  B.②③

  C.②④

  D.①④

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• 4一位父亲地语重心长地对大学毕业刚走上工作岗位的儿子说：“世界上只有没出息的人，没有没出息的工作。”这启示我们要树立

  A.自主择业观

  B.竞争就业观

  C.自主创业观

  D.职业平等观

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• 5国家采取的一揽子扩大就业的政策措施，必然会给社会经济发展带来重大影响。你认为这些政策措施合理的传导顺序是 ①获得工资收入②刺激居民消费③促进经济发展④增加就业岗位

  A.①—②—③—④

  B.②—③—④—①

  C.④—①—②—③

  D.④—③—①—②

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• 62010年某网站大学生就业意愿调查表（部分）如下：调查结果启示

  A.大学生要转变就业观念

  B.大学生要提高自身的工作能力

  C.政府要努力创造良好的就业环境

  D.要完善和规范毕业生就业工作管理体制

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• 7与许振超同龄的工人，受教育少，年龄偏大，相当一部分人成为下岗再就业的“特困户”，而许振超不但没有下岗，在天津港刻苦钻研而且成为世界一流的“技术专家”。许振超的事迹给我们的启示是

  A.适应时代的要求，立足本职工作，不断提高自身素质

  B.我们必须努力学习，接受高等教育

  C.每个劳动者只有成为专家型人才，才能实现就业

  D.当今世界已经进入知识经济时代，只有知识分子才能适应社会的需要

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• 8“就业难”已成为当今社会的不争事实。在面试过程中，不少大学生流露出对良好工作岗位的渴望和对艰苦工作的不屑一顾。这表明 ①国家必须提供更多的就业岗位②劳动者必须转变就业观念，积极主动地适应劳动力市场的需要③劳动者只有通过就业才能实现其自身的社会价值④劳动者要树立正确的就业观，既要考虑个人的兴趣、专长和条件，又要考虑社会的需要

  A.①②

  B.③④

  C.①③

  D.②④

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• 9假定其他条件不变，在一般情况下，下列选项中与下图曲线反映的变动关系相一致的是

  A.X轴为税率Y轴为财政收入

  B.X轴为居民收入Y轴为商品房价格

  C.X轴为商品价格总额Y轴为流通中所需货币量

  D.X轴为经济增长率Y轴为失业率

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• 102010年某网站大学生就业意愿调查表（部分）如下。调查结果启示大学生要

  A.改善就业结构，拓宽就业渠道

  B.丰富专业知识，提高综合素质

  C.转变就业观念，多种方式就业

  D.完善就业市场，畅通就业信息

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