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2019年宁波镇海区九龙湖镇招聘公告

来源：长理培训发布时间：2019-07-26 20:50:28

因工作需要，九龙湖镇政府决定面向社会公开招聘合同制工作人员和村级工作人员若干名。现将有关事项公布如下：

　　一、招聘计划

　　本次招聘的具体岗位、招聘人数和资格条件，详见附件1：《招聘计划表》。

　　二、招聘条件

　　1、积极拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，作风正派，品行端正，无党纪、政纪、刑事、治安处分记录，具有较强的工作责任心和服务意识，有较强的岗位专业知识和组织纪律性;

　　2、具有国家承认的学历，且符合招录岗位所要求的资格条件;

　　3、身体健康，有适应岗位的工作能力和身体条件，无重大疾病病史;

　　4、本次招考所涉及的工作年限、年龄的计算统一截止到2019年7月31日;

　　5、户籍以报名时的户口所在地为准;

　　6、每人限报一个岗位，多报无效并取消报名资格。

　　三、招聘程序

　　(一)公开报名

　　1、报名时间：即日起至7月29日(现场报名需在工作日上午8：30—11：00，下午1：30—4：00前往指定报名地点)。

　　2、报名方法：报名者携带本人身份证、户口簿(户籍证明)、学历学位证书，以上资料原件及复印件各一份，报名表一份(详见附件2)、近期1寸正面免冠彩照2张(其中1张贴在报名表上，另附电子一寸近期免冠照一张)，到报名地点进行现场报名，接受资格审查。或将上述材料以电子版发送邮件到jlhzzrs@163.com邮箱进行网上报名，邮件主题设为“报考岗位+姓名”。

　　3、现场报名地点：镇海区九龙湖镇政府(九龙湖镇龙源路7号)325办公室。

　　(二)资格审核

　　1、时间：7月30日-7月31日。

　　2、招聘单位将对报考人员资格进行初审。不符合报考岗位条件的，取消报考资格。符合报考岗位条件的，将统一通知笔试时间、地点。

　　(三)考试

　　考试分笔试和面试。笔试成绩按百分制计，笔试后划定统一合格分数线。根据笔试成绩，按1:3比例从高分到低分确定面试对象(不足比例的按实际人数)。

　　面试成绩按百分制计，合格分数线为60分，不足60分者淘汰。总成绩按笔试、面试成绩4:6的比例合成。

　　(四)体检与考察

　　根据总成绩排名以1:1比例确定体检对象(时间、地点另行通知)。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检不合格者淘汰，合格者进入考察。

　　如因体检或考察不合格出现招考岗位空缺时，是否按成绩排名顺序递补由九龙湖镇党委研究后决定。

　　(五)公示录用

　　根据体检与考察结果，确定拟录用人员名单，公示3个工作日，经公示后无异议的，办理录用手续。对录用人员实行试用制，试用期满经考核合格者正式录用，签订劳动合同。试用期满经考核不合格的，取消录用资格。