过了腊月十五,在京家政员陆续返乡,节前保姆难雇。如何破解“春节保姆荒”?北京市商务局将为留京家政人员提供经济补贴,住家型家政服务员在岗服务超过18天的,按每单400元奖励;计时型家政服务人员每人每天奖励55元。在政策激励之下,今年春节期间,将有3万名保姆留在北京继续为市民服务。(1月22日《新京报》)
眼看每年一度的“春节保姆荒”又将上演,有关部门未雨绸缪,以待遇留人,看似是皆大欢喜之举,可如此做法是否破坏市场秩序,倒是有关部门应当想清楚的。
有钱没钱,回家过年。不单是保姆,多数寄居在大城市的服务业从业人员,都会选择在春节返乡。大量服务人员的出走,的确会给习惯了便利服务的城里人带来不便,但这其实也是理性选择的结果。一者,春节在国人心中的地位特殊,阖家团圆比什么都重要,很多人恐怕一年也就只回这一次家;二来,市场给出的价格不够高,不足以让很多打工者选择“错峰过年”或“反向过年”。显然,眼下的解决之道只有一个,即给他们比“回家过年”更好的选择,让他们中的很多人自愿作出牺牲。然而,之所以市场价格没有涨到对打工者足够有诱惑力,正是市场自发运行的结果:一是购买者的承受力有限,二是春节假期,很多活儿人们自己也能干。
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