劳动者的下列情形中,用人单位可以随时解除劳动合同的是（　）。2017

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• 12017年3月1日甲施工企业向乙钢材商发出采购单购买一批钢材。要求乙在3月5日前承诺。3月1日，乙收到甲的采购单

  • A.甲3月2日的行为属于要约撤回 

  • B.乙3月4日的行为属于新要约 

  • C.甲的要约已被撤销 

  • D.甲乙之间合同成立

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• 2乙施工企业租用甲建设单位的设备后擅自将该设备出售给了丙公司,甲知悉此事后,与乙商议以该设备的转让价格抵

  • A.效力待定 

  • B.有效 

  • C.部分有效 

  • D.可撤销

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• 3当事人另有约定的除外，承揽合同的承揽人应当以自己的()完成主要工作。（2014）

  • A.设备

  • B.技术

  • C.材料

  • D.资金

  • E.劳力

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• 4下列劳动合同条款中，属于选择条款的有()。（2014）

  • A.社会保险

  • B.试用期

  • C.保守商业秘密

  • D.补充保险

  • E.休息休假

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• 5关于买卖合同的说法，正确的有（）。（2016）

  • A.标的物在交付之前产生的孳息，归出卖人所有

  • B.试用期间届满，试用买卖的买受人对是否购买标的物未做表示的，视为购买

  • C.买受人已经支付标的物总价款的75%以上的，出卖人无权要求取回标的物

  • D.因标的物的主物不符合约定而解除合同的，解除合同的效力不及于从物

  • E.标的物在订立合同之前已为买受人占有的，合同生效的时间为交付时间

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• 6根据《民法典》，下列文件中，不属于要约邀请的有( )。（2012）

  • A.投标文件

  • B.中标通知书

  • C.符合要约规定的售楼广告

  • D.拍卖公告

  • E.招标公告

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• 7根据《民法典》，撤回要约的通知应当()。（2014）

  • A.在要约到达受要约人之后到达受要约人

  • B.在受要约人发出承诺之前到达受要约人

  • C.在受要约人发出承诺同时到达受要约人

  • D.在要约到达受要约人之前到达受要约人

  • E.与与要约同时到达受要约人

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• 8下列情形中，用人单位可以随时解除劳动合同的有( )。（2012） A.在试用期间被证明不符合录用条件的 B.严重违反劳

  • 下列情形中，用人单位可以随时解除劳动合同的有( )。（2012）

    
    

    • A.在试用期间被证明不符合录用条件的

    • B.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的

    • C.被依法追究民事责任的

    • D.不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

    • E.严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的

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• 9根据《民法典》，关于融资租赁合同的说法，正确的是()。（2015）

  • A.出租人把租赁物的所有权转让给第三人时，融资租赁合同对第三人不发生效力

  • B.融资租赁合同属于涉及三方当事人的合同

  • C.出卖人和出租人可以变更买卖合同中与承租人有关的内容，无须经过承租人的同意

  • D.承租人破产的，租赁物不属于破产财产

  • E.承租人占有租赁物期间，因租赁物造成第三人的人身伤害或者财产损害的，出租人不承担责任

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• 10下列情形中，用人单位可以随时解除劳动合同的有( )。（2012）
  根据《民法典》，关于融资租赁合同的说法，正确的是()。（2015）
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