2020天津军队文职人员招聘考试【公共基础知识】练习题32

1.评价管理者不但要看“说了算不算”，而且要看“说了算的后果是否于事业有益。”可见，在对管理者进行评价时，应当( )。

A.动态分析 B.审时度势 C.相机权变 D.追求实效

2.从哲学角度来看，“心想事成”体现了( )。

A.意识的能动性 B.矛盾的不可调和性

C.规律的客观性 D.真理的相对性

3.“怯于竞争必然死亡，敢于竞争才有生路。”可见，( )。

A.竞争有助于排除垄断 B.市场竞争是企业生存和发展之道

C.竞争必将排斥合作 D.竞争必然提高企业的活力

4.要允许不同声音，鼓励发表不同意见，学会从反面意见中吸取营养，可见，( )。

A.沟通是管理层内部的事 B.沟通流畅有助于信息搜集

C.沟通过多不利于观点的达成 D.通过沟通获得的任何信息都可用于决策

5.亚当·斯密的《国富论》提出：“垄断者，通过经常保持市场存货的不足……以远远高于正常的价格出售他们的产品，从而无论是在工资还是在利润方面都提高他们的报酬。”由此可见，垄断利润的实现与( )密切相关。

A.市场供求 B.商品包装 C.社会化生产 D.消费心理

6.宪法是国家的根本大法，具有最高的法律效力，普通法律是根据宪法制定的，不能和宪法相抵触，否则要被撤销和宣布无效，以下名言中，和材料内容相一致的是( )。

A.宪法是法律的法律 (马克思)

B.个人的自由以不侵犯他人的自由为自由(穆勒)

C.最强之邦，由法善也 (洪仁