职业病防治法中对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织（        ）、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。

试卷相关题目

• 1职业病防治法中用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同，下同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在（    ）中写明，不得隐瞒或者欺骗。

  A.劳动合同

  B.工作岗位

  C.公司规章制度

  D.安全操作规程

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• 2安全标志分为四类，它们分别是（      ）。

  A.通行标志、禁止标志、提示标志和警告标志

  B.禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志

  C.禁止标志、警告标志、通告标志和提示标志

  D.禁止标志、警告标志、指令标志和通告标志

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• 3事故发生后，单位负责人接到报告后，应当于（  ）小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

  A.24

  B.12

  C.2

  D.1

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• 4毒害品主要是经过 （    ）吸入蒸汽或通过皮肤接触引起人体中毒。

  A.眼

  B.鼻

  C.口

  D.手

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• 5在生产家具的木工车间必须佩戴（    ）。

  A.防毒面具

  B.防尘口罩

  C.防灰口罩

  D.布口罩

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• 6职业病防治法中用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

  A.对

  B.错

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• 7职业病防治法中产生职业病危害的用人单位，应当在公司大门前设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。   

  A.对

  B.错

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• 8工贸企业企业主要负责人和安全管理员不需要持证上岗。

  A.对

  B.错

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• 9小型加工厂可以聘请没有电工证的电工进行维修施工作业。

  A.对

  B.错

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• 10未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训，或者未对劳动者个人职业病防护采取指导、督促措施的。由安全生产监督管理部门给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处五万元以下的罚款。

  A.对

  B.错

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