试卷相关题目
- 1( )属于女职工负重劳动引起的症状。
A.子宫后倾
B.子宫下垂
C.内分泌失调
D.痛经
开始考试点击查看答案 - 2女方有( )情形的,男方不得提出离婚。
A.在怀孕期间
B.分娩后一年内100
C.终止妊娠后六个月内
开始考试点击查看答案 - 390、有下列情形之一的,用人单位可以终止劳动合同( )
A.用人单位与孕期、产期、哺乳期女职工的劳动合同到期
B.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的
C.用人单位被依法宣告破产的
D.用人单位决定提前解散的
开始考试点击查看答案 - 4女职工禁忌从事间断负重、每次负重超过( )公斤的作业。
A.15
B.20
C.25
D.30
开始考试点击查看答案 - 5女职工在经期禁忌从事冷水作业分级标准中规定的第( )级冷水作业。
A.一、二、三
B.二、三、四
C.三、四、五
开始考试点击查看答案 - 6对妇女性骚扰及相关行为做出明确规定的法律法规有( )。
A.《刑法》
B.《民法通则》
C.《治安管理处罚法》
D.《劳动法》
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