试卷相关题目
- 1用人单位对从事( )的劳动者,应当给予适当岗位津贴。
A.体力劳动
B.脑力劳动
C.接触职业危害作业
开始考试点击查看答案 - 2( )应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。
A.用人单位
B.医疗卫生机构
C.地方卫生行政部门
开始考试点击查看答案 - 3当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的,可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请( ) 。
A.行政复议
B.再鉴定
C.行政诉讼
开始考试点击查看答案 - 4用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,( )。
A.并向劳动者说明情况
B.并按照国家有关规定妥善安置职业病病人
C.并终止职业病病人依法享有的待遇
开始考试点击查看答案 - 5职业病病人除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿权利的,有权向( )提出赔偿要求。
A.地方政府卫生行政部门
B.用人单位
C.行业主管部门
开始考试点击查看答案 - 6不得安排孕期、哺乳期的女职工从事( ) 。
A.高温作业
B.机加工作业
C.对本人和胎儿、婴儿有危害的作业
开始考试点击查看答案 - 7粉尘作业时要戴( ) 。
A.棉纱口罩
B.过滤式防尘口罩
C.防毒面具
开始考试点击查看答案 - 8进入缺氧密闭空间作业必须使用( ) 。
A.防滑鞋
B.空气呼吸器
C.防毒面具
开始考试点击查看答案 - 9爆震聋是新修订的《职业病分类与目录》中新列入的一种职业病,造成该种职业病的职业接触史通常包括( ) 。
A.爆破作业近距离暴露
B.受到易燃易爆化学品、压力容器等发生爆炸瞬时产生的冲击波及强脉冲噪声的累及
C.A 和 B
开始考试点击查看答案 - 10噪声聋是生产性噪声引起的职业病,工作场所操作人员每天连续接触噪声 8h,噪声声级卫生限值为( )分贝。
A.75
B.85
C.88
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