贵州海福农业发展有限公司薪酬管理制度下发执行时间

试卷相关题目

• 1下列哪项不属于我公司薪酬管理制度制度遵循原则

  A.合法性

  B.公平性

  C.激励性

  D.公开性

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• 2下列哪项属于我公司薪酬构成的部分

  A.基本工资、绩效工资、工龄工资、学历工资、职称工资、福利工资

  B.基本工资、绩效工资、工龄工资、学历工资、职称工资、节假日工资

  C.基本工资、绩效工资、工龄工资、学历工资、职称工资、全勤工资

  D.基本工资、绩效工资、工龄工资、学历工资、职称工资、岗位津贴

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• 3下列对学历工资描述正确的是？

  A.本科:300元/月,硕士研究生:500元/月，博士研究生:1000元/月。

  B.本科:200元/月,硕士研究生:500元/月，博士研究生:1000元/月。

  C.本科:400元/月,硕士研究生:600元/月，博士研究生:1000元/月。

  D.本科:300元/月,硕士研究生:600元/月，博士研究生:1000元/月。

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• 4根据公司发展需要,按照岗位等级的高低,将岗位分为几大类？

  A.五

  B.六

  C.七

  D.八

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• 5关于晋升部门副经理，以下描述正确的选项是？

  A.公司员工需工作3年以上，工作积极主动，有较强的文字功底、认真负责，有较强的管理能力、沟通能力、协调能力。

  B.公司员工需工作2年以上，工作积极主动，有较强的文字功底、认真负责，有较强的管理能力、沟通能力、协调能力。

  C.公司员工需工作4年以上，工作积极主动，有较强的文字功底、认真负责，有较强的管理能力、沟通能力、协调能力。

  D.公司员工需工作1年以上，工作积极主动，有较强的文字功底、认真负责，有较强的管理能力、沟通能力、协调能力。

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