有关生产经营单位应当按照规定提取和使用（    ），专门用于改善安全生产条件。

试卷相关题目

• 1生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，由安全生产监督管理部门处上一年年收入（    ）的罚款。

  A.30%

  B.40%

  C.60%

  D.80%

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• 2《安全生产法》规定，生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予（    ）。

  A.行政处罚

  B.处分

  C.追究刑事责任

  D.开除

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• 3生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责的，责令限期改正；逾期未改正的，处（    ）的罚款，责令生产经营单位停产停业整顿。

  A.二万元以上五万元以下

  B.二万元以上十万元以下

  C.五万元以上十万元以下

  D.二万元以上十万元以下

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• 4依照《安全生产法》的规定，承担（    ）的机构应当具备国家规定的资质条件。

  A.安全评价、认可、检测、检查

  B.安全预评价、认证、检测、检查

  C.安全评价、认证、检测、检验

  D.安全预评价、认可、检测、检验

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• 5《安全生产法》明确，建立注册安全工程师（    ）制度，授权国务院有关部门制定具体实施办法。

  A.按专业统一管理

  B.按专业分类管理

  C.归口统一管理

  D.社会机构自主管理

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• 6依据《安全生产法》的规定，生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失，拒不承担赔偿责任或者其负责人逃匿的，由（    ）依法强制执行。

  A.人民法院

  B.安全生产监督管理部门

  C.公安机关

  D.行业主管部门

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• 7《安全生产法》确立的安全生产工作方针是（    ）。

  A.安全第一、预防为主、综合治理

  B.安全第一、预防为主

  C.安全第一、预防为主、从严治理

  D.安全第一、预防为主、强化治理

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• 8生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、（    ），及时发现并消除事故隐患。

  A.应急措施

  B.救援措施

  C.管理措施

  D.应急预案

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• 9《安全生产法》规定，生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者（    ）而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

  A.紧急情况下停止作业、拒绝违章指挥

  B.拒绝违章指挥、强令冒险作业

  C.强令冒险作业、紧急情况下的撤离

  D.紧急情况下停止作业、紧急撤离

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• 10依据《安全生产法》的规定,生产经营单位从业人员安全生产培训教育的费用由（    ）承担。

  A.从业人员

  B.安全培训机构

  C.政府主管部门

  D.生产经营单位

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