试卷相关题目
- 1对工程造价信息进行分类必须遵循( )的基本原则。
A.综合实用性
B.可扩展性
C.多样性
D.兼容性
E.稳定性
开始考试点击查看答案 - 2工程造价咨询人所需遵守的一般性规定包括( )。
A.禁止工程造价咨询人在鉴定期满后以上述理由不做出鉴定结论,影响案件处理
B.工程造价咨询人应当依法出庭接受鉴定项目当事人对工程造价司法鉴定意见书的质询
C.工程造价咨询人接受委托,提供工程造价司法鉴定服务,除应符合本规范的规定外,应按仲裁、诉讼程序和要求进行,并符合国家关于司法鉴定的规定
D.工程造价咨询人应在收到工程造价司法鉴定资料后14d内,根据自身专业能力和证据 资料,判断能否胜侄该项委托,如不能,应辞去该项委托
E.工程造价咨询人进行工程造价司法鉴定,应指派专业对口、经验丰富的注册造价工程师承担鉴定工作
开始考试点击查看答案 - 3下列工程现场调查魄内容中,属于施工条件调查的是( )。
A.工程现场邻近建筑物与招标工程的间距
B.工程现场的水文资料
C.工程现场施工的临时设施
D.工程现场的用地范围
E.工程现场附近的生活设施
开始考试点击查看答案 - 4获取国有土地使用权的出让方式包括( )。
A.协议
B.挂牌
C.招标
D.租赁
E.拍卖
开始考试点击查看答案 - 5发包人没有按时支付安全文明施工费的,承包人可催告发包人支付,发包人在付款期满后的( )d内仍未支付的,若发生安全事故,发包人应承担连带责任。
A.30
B.28
C.14
D.7
开始考试点击查看答案 - 6设计概算文件的编制形式可采用( )。
A.单项工程综合概算
B.主要工程项目概算
C.单位工程概算
D.建设项目总概算
E.安装工程概算
开始考试点击查看答案 - 7评标报告应当如实记载的内容有( )。
A.废标情况说明
B.经评审的投标人排序
C.基本情况和数据表
D.评标委员会成员名单
E.施工组织设计
开始考试点击查看答案 - 8建筑安装工程人工单价组成中,属于辅助工资的是( )。
A.职工学习、培训期间的工资
B.病假在6个月以外的工资及产、婚、丧假期的工资
C.探亲、休假期间的工资
D.因气候影响的停工工资
E.女工哺乳时间的工资
开始考试点击查看答案 - 9施工图预算的三级预算是指( )。
A.建设投资预算
B.单项工程综合预算
C.铺底流动资金预算
D.建设项目总预算
E.单位工程预算
开始考试点击查看答案 - 10人工幅度差主要是指在劳动定额中未包括而在正常施工情况下不可避免但又很难准确计量的用工和各种工时损失,内容包括( )。
A.班组操作地点转移用工
B.工序交接时对前一工序不可避免的修整用工
C.半成品场内水平搬运用工
D.劳动定额内不包括而在预算定额内又必须考虑的用工
E.施工中不可避免的其他零星用工
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