位置:首页 > 题库频道 > 其它分类 > 资格类其它 > 秘书资格秘书资格二级秘书秘书资格考试:理论知识模拟试题

已经承办完的文书应( )

发布时间:2024-07-08

A.销毁

B.及时清理

C.保存于档案室

D.与代办文书分开保存

一对一服务

  • 报班培训

    电网、中烟、专升本
    线下培训
  • 网课学习

    各种网络课程
    学习辅导
  • 免费资料

    免费资料
    一对一辅导
  • 老师解答

    题目不会做
    一对一辅导

试卷相关题目

  • 1鼓励下属员工参与会议,积极发表意见,可以采用( )的方法

    A.说清讨论和不讨论问题的界限

    B.认真倾听,不打断他人的发言

    C.带头多发言,适时终止讨论

    D.多提开放式问题

    开始考试点击查看答案
  • 2信息反馈的特点是( )

    A.针对性

    B.及时性

    C.间断性

    D.预测性

    开始考试点击查看答案
  • 3量化管理办公室工作可运用的科学方法有( )

    A.ABCD法则

    B.概率估算法

    C.预定动作时间法

    D.头脑风暴法

    开始考试点击查看答案
  • 4信息资料索引包括( )

    A.要点索引

    B.指示索引

    C.内容索引

    D.编目索引

    开始考试点击查看答案
  • 5会议经费来源的类型包括( )

    A.与会者交费

    B.参展商交费

    C.联合主办者交费

    D.广告、赞助和捐助

    开始考试点击查看答案
  • 6信息利用服务的特点( )

    A.周期性

    B.补充

    C.广泛性

    D.指示性

    开始考试点击查看答案
  • 7下列属于简报报头部分内容的是( )

    A.简报的印发日期

    B.简报的编印单位

    C.简报标题

    D.简报的名称

    开始考试点击查看答案
  • 8招标书的正文结构包括( )

    A.前言

    B.基本情况

    C.主体

    D.结尾

    开始考试点击查看答案
  • 9在制定计划时,对每一项任务都在( )等方面有明确的要求

    A.具体目标

    B.数量、质量

    C.所需资源

    D.负责的部门或个人

    开始考试点击查看答案
  • 10办公室工作目标管理要求建立一套完整的目标体系,其具体内容是( )

    A.从企业的最高主管部门开始

    B.由上向下逐级地确定目标

    C.从企业的一边员工开始

    D.由下向上逐级地确定目标

    开始考试点击查看答案
X
返回顶部