试卷相关题目
- 1当前学术界比较认可的企业理财目标是( )。
A.以利润最大化为目标
B.以企业价值最大化为目标
C.以每股收益最大化为目标
D.以股东财富最大化为目标
开始考试点击查看答案 - 2在实务中,优先股因有固定股利而无到期日,故可视为( )
A.先付年金
B.普通年金
C.永续年金
D.递延年金
开始考试点击查看答案 - 3属于脱产培训的方法是( )
A.师带徒
B.演讲法
C.工作轮换
D.行动学习
开始考试点击查看答案 - 4工作分析的主体是( )。
A.企业内部各个职位
B.与各个职位有关的情况信息
C.进行工作分析的管理者和有关人员
D.工作分析报告
开始考试点击查看答案 - 5工作层面的培训需求分析中反映“员工在工作中需要的知识、技能等”的是( )
A.工作的复杂程度
B.工作饱和度
C.工作的难易程度
D.工作内容和形式上的变化
开始考试点击查看答案 - 6属于营运能力指标的是( )
A.流动比率
B.资产负债率
C.流动资产周转率
D.三年资本平均增长率
开始考试点击查看答案 - 7企业制度是以( )为基础。
A.产权制度
B.有限责任制度
C.公司制
D.政企分开
开始考试点击查看答案 - 8( )是解决工商企业增效问题的职能
A.组织职能
B.指挥职能
C.控制职能
D.协调职能
开始考试点击查看答案 - 9技术简单,工艺整体性高的企业组织结构是( )
A.集权
B.分权
C.集权与分权并存
D.无特定要求
开始考试点击查看答案 - 10企业变革的内部驱动因素有( )
A.技术
B.经济
C.社会
D.组织职能的转变
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