试卷相关题目
- 1下列关于信用条件描述错误的是( )
A.是企业接受客户信用订单时所提出的付款要求
B.包括信用期限、折旧期限、现金折扣率
C.信用期限长短、现金折扣率的高低反映企业信用政策的松紧或促销力度的大小
D.“1/10,N/45”表示客户在开出发票的第45天付款,则享受3%的优惠。
开始考试点击查看答案 - 2属于短期偿债能力分析比率的是( )
A.资产负债率
B.速动比率
C.产权比率
D.存货周转率
开始考试点击查看答案 - 3区域部门化的优点是( )
A.发挥专业优势
B.主管人员集中精力搞生产
C.有利于培养管理人才
D.有利于发挥专业设备效益
开始考试点击查看答案 - 4以利润最大化为目标和以每股收益(权益资本净利率)最大化目标的共同点是( )
A.片面追求利润最大化
B.没有考虑投入产出的关系
C.没有考虑时间价值和风险问题
D.只适用上市公司
开始考试点击查看答案 - 5( )表现为资金流入,例如企业向银行借款或贷款。
A.筹资活动
B.投资活动
C.资金营运活动
D.分配活动
开始考试点击查看答案 - 6猎头公司招聘适合招聘( )
A.工人
B.销售主管
C.技术主管
D.车间主任
开始考试点击查看答案 - 7工作层面的培训需求分析中反映“员工在工作中需要的知识、技能等”的是( )
A.工作的复杂程度
B.工作饱和度
C.工作的难易程度
D.工作内容和形式上的变化
开始考试点击查看答案 - 8工作分析的主体是( )。
A.企业内部各个职位
B.与各个职位有关的情况信息
C.进行工作分析的管理者和有关人员
D.工作分析报告
开始考试点击查看答案 - 9属于脱产培训的方法是( )
A.师带徒
B.演讲法
C.工作轮换
D.行动学习
开始考试点击查看答案 - 10在实务中,优先股因有固定股利而无到期日,故可视为( )
A.先付年金
B.普通年金
C.永续年金
D.递延年金
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