国家发展改革委发布《关于进一步完善抽水蓄能价格形成机制的意见》明确以(    )形成电量电价，将容量电价纳入输配电价回收。

试卷相关题目

• 12020 年底， 国家电网有限公司(    ) 投运， 结束了阿里地区孤网运行的历史， 从根本上解决了阿里地区缺电的问题。

  A.阿里与藏中电网联网工程

  B.拉萨与山南联网工程

  C.青藏直流工程

  D.青藏电力联网工程

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• 2“十四五”时期国家电网有限公司战略性新兴产业发展目标是：(    )。

  A.部分业务实现核心技术领先、竞争优势明显、经济效益突出、融通发展高效

  B.全部业务实现核心技术领先、竞争优势明显、经济效益突出、融通发展高效

  C.全面建成核心技术领先、竞争优势明显、经济效益突出、融通发展高效的产业集群

  D.基本建成核心技术领先、竞争优势明显、经济效益突出、融通发展高效的产业集群

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• 3“十四五”时期国家电网有限公司支撑产业发展目标是，总体发展水平实现(    )，部分业务国际领先， 科研创新持续提升，产业实力明显增强，价值创造再创新高。

  A.央企领先

  B.国内领先

  C.世界一流

  D.亚洲领先

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• 4“十四五”时期国家电网有限公司国际业务发展目标是，实现(    ) 国际领先。

  A.资产规模、运营管理、绿地开拓、社会责任、业绩指标

  B.资产规模、运营管理、绿地开拓、技术装备、业绩指标

  C.资产质量、运营管理、绿地开拓、社会责任、科技创新

  D.资产质量、运营管理、绿地开拓、技术装备、业绩指标

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• 5“十四五”时期国家电网有限公司金融业务发展目标是，实现服务(    )取得新成效，改革发展取得新突破，风险防控达到新高度。

  A.员工发展

  B.公司融资

  C.资金管理

  D.实体经济

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• 6国家电网有限公司坚持不懈打造“四优”领导班子，即(    )。

  A.责任意识优、功能结构优、工作业绩优、作风形象优

  B.政治素质优、年龄结构优、工作业绩优、作风形象优

  C.责任意识优、年龄结构优、工作业绩优、作风形象优

  D.政治素质优、功能结构优、工作业绩优、作风形象优

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• 7当前和今后一个时期，国家电网有限公司干部人才工作，以(    )为统领，以改革创新为动力，以建设(    )领导班子和干部人才队伍为目标

  A.政治建设；四优五过硬

  B.政治建设；五强三优

  C.公司战略；五强三优

  D.公司战略；四优五过硬

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• 8(    )是国家电网公司电力市场统一服务平台， 由北京电力交易中心牵头建设，旨在打造电力市场服务统一入口和统一品牌，构建电力交易良好生态。

  A.智慧车辆网平台

  B.新能源云

  C.电 e 金融

  D.e-交易

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• 9(    )连接能源生产和消费，在能源清洁低碳转型中发挥着引领作用。

  A.农网

  B.主网

  C.配网

  D.电网

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• 10以下(    )不是国家电网有限公司“碳达峰、碳中和”行动方案的重要举措。

  A.推动公司节能减排加快实施

  B.推动电网向能源互联网升级

  C.规范做好省管产业

  D.推动全社会节能提效

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