赫茨伯格提出，影响人们行为的因素主要有两类，即（ ）。 !

试卷相关题目

• 1以任务为基础的变革主要是针对（ ）所进行的变革。

  A.工作内容

  B.程序

  C.步骤

  D.绩效

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• 2我国的行政监督产生于新中国成立时期，但较完整的行政监督体系形成于120世纪80年代中期。根据主体的不同分为行政体制内部监督和外部监督两大类。下列属于专门监督的是（ ）。

  A.行政监察

  B.审计监督

  C.社会监督

  D.司法监督 |

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• 3下面哪些属于定量的预测方法？（ )

  A.德尔菲法

  B.回归分析法

  C.移动平均法

  D.外推法

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• 4针对人民来信来访，均要进行编号登记，主要的登记项目有（ ）。

  A.姓名

  B.职业

  C.处理意见

  D.住址

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• 5目标管理的优点有（ ）。

  A.有利于提髙管理水平

  B.有利于调动人的积极性、责任心

  C.有利于暴露组织结构中的缺陷

  D.有利于长期目标的实现

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• 6根据控制的手段可以把控制分为（ ）。

  A.预先控制

  B.事后控制 ！

  C.直接控制

  D.间接控制

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• 7在布莱克管理方格理论中，确定管理风格的两因素是（ ）。

  A.正式结构

  B.体谅

  C.对工作的关心

  D.对人的关心

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• 8领导者在职就有一定的权力，下列属于职务权力的有（ ）。

  A.法定权

  B.强制权

  C.奖励权

  D.专长权

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• 9秘书人员的沟通协调能力在具体的日常性工作中的表现为（ ）。

  A.熟悉政府相关法律政策和规章制度

  B.准确把握领导者意图和被协调者的情况

  C.善于将局部与整体、微观与宏观联系起来进行考虑，综合衡量全局利益

  D.善于发现矛盾的焦点和重要环节

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• 10巴纳德认为，组织存在的基本条件是（ ）。

  A.明确的目标

  B.协作意愿

  C.信息交流

  D.管理者权威

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