诚实劳动是劳动者（ ）。辽宁省2007年11月四级真题

试卷相关题目

• 1从业人员加强职业道德修养的途径主要包括（）。[辽宁省2007年11月四级真题]

  A.学习与工作有关的各项岗位责任、规章制度

  B.对自己的思想和行为进行反省和检査

  C.自我剖析和自我批评

  D.培养职业道德习惯

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• 2员工选择职业的正确认识是（ ）。[辽宁省2007年11月四级真题]

  A.自由选择意味着可以不断选择更好的工作

  B.自由选择并不意味可以不断选择更好的工作

  C.自由选择有利于个人事业无限扩展

  D.自由选择不应违背社会的发展需要

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• 3对现代从业人员来说，节约资源的具体要求包括（ ）。[辽宁省2009年11月三级真题]

  A.培养节约资源意识

  B.明确节约资源责任

  C.创新节约资源方法

  D.省吃俭用节约开支

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• 4“终身学习”理念提出的主要依据是（ ）。[辽宁省2009年11月三级真题]

  A.低学历人员需要长时间学习才能弥补所欠缺知识

  B.由于科技快速发展和知识爆炸，需_通过学习才能适应时代发展的需要

  C.因为还没有达到成功人士的地步，所以要通过学习来实现目标

  D.学习是增强从业人员职场竞争力和企业市场竞争力的动力和源泉与职业道德

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• 5下列关于职业化的说法中，正确的是（ ）。[辽宁省2009年11月三级真题]

  A.职业化是提高个人和组织竞争力的必由之路

  B.职业化是全球职场的通用语言和职场文化

  C.职业化是新型劳动观的核心内容.

  D..职业化要求依靠直觉和灵活应变来适应职场变化特点和职业精神

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• 6关于企业形象的说法中，正确的是(

  A.企业形象其本质是企业信誉

  B.人生态度的外在反映

  C.企业形象不属于企业文化的范畴

  D.立身处世的基本出发点

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• 7维护企业信誉最重要的做法是（

  A.树立产品质量意识

  B.加大广告投入力度

  C.不泄露企业秘密信誉的方法

  D.企业形象的核心内容是商品品牌

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• 8职业道德主要通过（ ）的关系，增强企业的凝聚力。[辽宁省2007年11月四级真题]

  A.协调企业员工之间

  B.调节领导与职工

  C.协调职工与企业

  D.调节企业与市场

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• 9人才市场的形成，为社会、企业和职工带来的主要好处是（ ）。

  A.使企业人才闲置和人才奇缺的矛盾得到缓解

  B.使人才配置、使用逐渐趋向合理，人才作用得到发挥

  C.调动了人们学习文化知识、钻研技术的积极性

  D.使企业增加了用人选择性、针对性，减少了盲目性的作用

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• 10从业人员遵守职业纪律的要求是

  A.履行岗位职责

  B.严格执行操作规程

  C.处理好上下级关系

  D.对自己认为不合理的规章制度不遵守

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