组织中的主管人员直接管势的下凤的人数应是适当的,才能保证组织的有效运行。这遵循的是组织设计的
发布时间:2021-05-29
A.集权与分权相结合的原則
B.分工协作的原则
C.稳定性与适应性相站合的原对
D.最少层次的原则
E.有效管理幅度的原则
试卷相关题目
- 1在护理管理中全面贯彻以人为本的护理和管理,采取各种激励措施维持和调动护理人员的积极性,这体现的是
A.科学管理
B.人性理论管理
C.人事管理
D.行为科学管理
E.系统管理
开始考试点击查看答案 - 2某医院制订护理人才培训计划时,需要评估的内容不包括
A.市场
B.社会竞争
C.服务对象的需求
D.组织资源
E.环境因素
开始考试点击查看答案 - 3不可与肥皂等刚离子表而活性剂混合或前后使用的消毒剂是
A.过氧化氢
B.戊二醛
C.二涣海固
D.碘伏
E.氯已定
开始考试点击查看答案 - 4管理的核心职能是
A.计划职能
B.组织取能
C.人员管理
D.领导职能
E.控制职能
开始考试点击查看答案 - 5呋塞米最主要的不良反应是
A.低血钾
B.碱中毒
C.恶心、呕吐
D.低血压
E.头痛、头晕
开始考试点击查看答案 - 6计划工作的原则包括
A.系統性原则、创新原则
B.弹力原则、可评估原则
C.可评估原时、制新原则
D.重点原则、整体性原则
E.整体性原则、可考核原刚
开始考试点击查看答案 - 7下列不属于现代管理原理的是
A.系统原理
B.人本原理
C.管理过程原理
D.动态原理
E.效益原理
开始考试点击查看答案 - 8不属于中度危险性医疗物品的是
A.压舌板
B.透析器
C.呼吸机管道
D.麻醉机管逍
E.喉镜
开始考试点击查看答案 - 9工作前制订计划时要求充分发挥创造力,提出一些新方法。新措施,这遵循的是
A.可考核性原则
B.系统性原则
C.重点原则
D.创新原则
E.弹性原则
开始考试点击查看答案 - 10激励理论之一的公平理论认为,激发动机的过程也是下列哪项进行比较的过程
A.贡献与报酬
B.人与人
C.报酬与报酬
D.期望与效价
E.期望与结莱
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