- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:152h
- 价格 4800 元
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【背景链接】
你到新单位不久,无意中在言语上得罪了一位前辈。在工作中,这位前辈不但拒绝给你做业务方面的指导,还故意把最难最重的工作分配给你,制造事端让你在工作中出丑难堪。导致领导、同事对你产生误解。
【题目预测】
因为人际关系处理不当,而导致领导、同事对你产生误解。你怎么办?
【参考解析】
作为新人,对待同事、尤其是前辈,应该给予足够的尊重。初到职场没有注意人际交往的细节,驳了同事的面子,自己有不可推卸的责任,我必须积极主动的去化解。
1,主动找到前辈,及时道歉,解释自己缺乏交流经验,无心之过,求得当事人的谅解。另一方面,对于分配给自己的工作任务,要仔细分析思考做事的细则,利用自己的一些休息时间,把每一个细节都认真做好。
2,前辈对自己工作上的考验自己要经得住,不要有任何报怨不满情绪,积极应对。遇到不懂的问题及时向他人请教,避免以往的问题,消除误会。
3,在接下来的工作中,主动承担一些部门的工作任务,工作之余多帮助同事做些力所能及的事,减轻同事的工作压力。
4,在日常工作中加强与同事的合作,多观察和学习其他同事的工作方法和待人接物的细节,不懂的事情,多向同事和领导请教,对于大家的指导和帮助都要表示感谢。
最后,在工作中要主动向领导汇报工作和自己的思想动态,用实际行动向领导证明自己改正问题的态度,重新得到领导的认可。
责编:李思
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