MBA提前面试的案例分析平时应该怎么练习？

 提前⾯试在考MBA中是⾮常重要的环节，搞定了提前⾯试后学员会轻松很多，那么在提前⾯试中我们应该注意什么？怎么提前⾯试呢？ MBA⾯试实际上是⼀个⾃我推荐、⾃我营销的过程，在这个过程中，考⽣要把⾃⼰当做⼀个产品，客户就是⾯试官。要把产品销售出去，⾸先要考虑的就是客户需求，⽽要把⾃⼰在⾯试中营销出去，就⼀定要充分考虑⾯试官的需求。那么，⾯试官希望从考⽣的⾃我陈述中得到什么呢?据介绍，MBA⾯试官⼤都希望选拔出语⾔组织能⼒强、⼜头表达能⼒强、为⼈沉稳成熟的考⽣，所以考⽣⼀定要"投其所好"。 ⼀般⽽⾔，⼀个优秀的⾃我介绍应由以下五⽅⾯构成： 1、简短介绍：包括姓名、年龄、毕业院校等;

2、关键成就;

3、这些成就说明的关键能⼒(最好能⽤别⼈的评价来说明⾃⼰的优秀);

4、这些成就和能⼒对于⾃⼰的理想和未来⼯作成就的重要性; 5、客观陈述报考MBA的原因以及未来职业规划。

相信如果考⽣按照上述五⽅⾯认真准备MBA⾯试⾃我介绍，⼀定能够在⾯试中给考官留下深刻印象，为之后的个⼈⾯试、⼩组⾯试打下良好的基础。关于个⼈⾯试、⼩组⾯试同样有好的经验可遵循。 1综合印象 综合印象包括⼏个⽅⾯，你的谈吐，坐姿，待⼈接物的礼节，这些东西都会在整个过程中给导师留下印象，⽽导师通过这些信息，也在不断地感知对你的评价，其实对于能否被录取，分数达标是⼀⽅⾯，更重要的是你能不能达到这个学校的培养要求，达到学校的标准，达不到的话就没有意义。谈吐，坐姿，表达⽅式这些东西看似很虚，实则⾮常重要，它是你在社会历练的⼀个精华的表现，所以这些东西⼤家⼀定要⾮常⾮常注意。当然这些东西注意是没有⽤的，⼀定要经过实战训练，谈判，交流，眼神交流，特别是学会听清⽼师问题的主旨，有的⼈还没有弄清主旨的时候就回答⼀⼤堆和问题根本不相关的话，也就是说，你根本没有能⼒抓住问题主旨。

2⾃我介绍与逻辑最重要 在有了初步的印象之后，⾯试的第⼀步流程就是⾃我介绍，⾃我介绍⼀定要有流程。⾸先，基本信息，⼯作内容，你的业绩，你对社会的⼀些看法，把这些介绍完之后，⽼师对你的印象会有⼀个很快的提升。在这⼀分钟的⾃我介绍⾥，最重要的是讲⾃⼰最擅长的东西，把⾃⼰最擅长的东西表现出来，也会吸引⽼师的注意。⽼师在提问你的时候，也会提问你最感兴趣也就是你最擅长的东西，因为这个地⽅可能是⽼师不懂的，他也想在和你的交流中通过这个不懂获得⼀些知识，所以这个很重要。 第⼆⽅⾯，是有⼀道管理知识⽅⾯的题，可能你答不上来，但⼀定要有逻辑结构，逻辑结构很重要，宏观思维也很重要。⽐如说问你对⾦融的看法，⾦融的范围很⼤，你可以说，这个问题很⼤，我从银⾏的⾓度，就银⾏的趋势，⾛向来回答，像这类问题，都是根据考⽣的⼯作背景来回答的。有从事⾦融的，银⾏的，软件开发的，创业的……这些点都是⽼师⾮常感兴趣的，甚⾄还有学⽣来⾃卫⽣局，正好负责这些疫苗，那就可以就前段时间的疫苗事件做⼀些情况的讲解，这都不是问题。

3考察要点 学校考察学⽣的⼏个点要清楚，必答题的考查，专业知识的考查，领导⼒，沟通能⼒，创新能⼒的考查，还有最基本的，着装，⼼理素质，反应能⼒，都是作为重点考察的表达⽅式，每个的占⽐都是占在15%左右的分数。⽽每个⽐例⽼师在打分的时候都会分为三档，差，优，良。⽼师很快就会判断你是处于哪个档，当然每档的分差是个量型分，⽐如说从0-6, 6-8, 9-15，你的⼀个表现的话，基本上⽼师都会给你圈定⼀个范围，之后可能会有⼀些辅助。

4英语⾯试 接下来就是英语⾯试，英语⾯试要求并不是特别⾼，只要你能听得懂，说得出就会给分。前⾯的部分已经为你被录取奠定了很好的基础，英语是第⼆位的。但是你不能说你答不上来，真答不上来就太倔了，说明你的性格取向有问题，性格取向有问题的学⽣学校是不敢要的，⼀般就直接pass掉了。如果⼀个学⽣英语基础特别差，但是又不准备，那你能⼒有问题，态度又有问题，那你还指望学校能培养你什么。