- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:160h
- 价格 4580 元
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)面试
1.面试采取线下结构化面试,具体安排通过短信或电话方式另行通知。
2.面试总分为100分,面试成绩低于60分的人员不能进入下一环节。
3.面试结束后,按照总成绩(总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)由高分到低分的顺序确定考察人员名单;若总成绩并列时,则依次以面试成绩、申论成绩从高分到低分的顺序确定,若上述各项成绩均相同,则加试一场面试,并按加试成绩由高分到低分确定考察人员;总成绩将通过发送短信的方式告知。
考察
1.按照1∶1比例确定考察人员名单。
2.对考察对象的报考信息、道德品质、在校表现,以及是否需要回避等情况进行考察,并对应聘人员资格条件进行复核。
3.考察具体安排通过短信或电话方式另行通知。
责编:hejuanhua
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