解放军文职招聘考试为什么要学习管理

 为什么要学习管理

我们之所以要学习管理的首要原因，是由于改进组织的管理方式关系到我们每个人的切身利益。为什么这样说呢?因为我们一生中每天都在和它们打交道。例如你在机动车办公室花3个小时办你的新驾驶执照，你不感到沮丧吗?假如你在百货商店里售货员全都不搭你，你不感到困惑吗?当你三次打电话给航空公司询问去某地的机票价格，而每次办事人员答复你的票价都不一样时，你不生气吗?作为纳税人，当你得知防务部门花700美元买个锤子或花1500美元买个马桶座，你不认为这里面有问题吗?这些都是低劣的管理导致的问题。管理有方的组织，像沃尔玛公司(Wal‐Mart)、丰田汽车公司(ToyotaMotors)、摩托罗拉公司(Motorola)、默克制药公司(Merck)、西门子公司(Siemens)等，都赢得了顾客的忠诚，获得了增长和繁荣。而那些管理不善的组织，如西尔斯公司(Sears)，发现它们的顾客在减少，年收入在下降，终，管理不善的组织的生存会受到威胁。30年前，金贝尔斯公司(Gimbels)、

W·T·格兰特公司(W.T.Grant)和东方航空公司(EasternAirlines)都是赫赫有名的大公司，它

们每家都雇佣上万的雇员，向顾客提供每日所需的商品和服务。但是薄弱的管理不断侵蚀它们，今天这些公司都已销声匠迹了。

学习管理的第二个原因是，当你从学校毕业开始你的事业生涯时，你所面对的现实是，不是管理别人就是被别人管理。对于那些选择管理生涯的人来说，理解管理过程是培养管理技能的基础。不过，也许假定每个学习管理的人都打算从事管理职业未免太天真，选修一门管理课程也许只是你取得学位的要求，但是不要把学习管理当作无关紧要的事情。只要你为了生活不得不工作，那么几乎总得在某个组织中工作，于是或者你是管理者，或者你为管理者而工作。如果你打算作个管理者，那么通过学习管理，你会从你的老师的行为中和组织的内部运作中，领悟到许多道理。不过有一点需要指出的是，你不要指望仅从一门管理课程中就能学会怎样做管理者。