管理专业：心理学知识-工作专门化

工作专门化（work specialization）就是指为实现目标把任务和工作计划分成许多部分，通过分工使各项工作由专人来做。
科学管理经验表明，让员工从事专门化的工作，他们的生产效率会提高。然而，对工作的持续过度的分工也许会招致负面的效果。因为做例行而简单的工作需要很少的技能，员工容易厌烦和气馁，结果出现低质量、低生产率、高流动率以及高旷工率。