- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:160h
- 价格 4580 元
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目标管理的过程
目标管理是一个多方面的管理系统,它用系统的方法吗,使许多关键管理活动结合起来,并且有意识地瞄准有效地和高效地实现组织目标和个人目标。
1:制订目标(包括确定组织的总体目标和各部门的分目标)
2:明确组织的作用
3:执行目标
4:成果评价
5:实行奖惩
6:制订新目标并开始新的目标管理循环
责编:郝悦皓
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