对照检查自我剖析材料范文

一、在思想作风上： １、理论学习不够深入。对理论武装头脑的紧迫性认识不足，理论学习不够重视，学 习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系 密切的才学，与工作关系不大的少学。学习停留一般化，没有带头学习，营造良好的 学习氛围，带动本部员工理论学习的广泛深入开展。学习专题不突出，针对性不强， 不分层次，一般通读多，重点精读少，做读书笔记更少。对理论的钻研不深入，没有 在把握邓小平理论的科学体系上下功夫。缺乏“挤”劲和“钻”劲，对理论学习浅尝辄止，“挤”劲和“钻”劲，对理论学习浅尝辄止，”劲和“钻”劲，对理论学习浅尝辄止， 不求甚解。理论联系实际不够，学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分 把理论和实践紧密地联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问 题、指导工作、提高工作水平。 ２、理想信念有所淡化。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不 足，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质学习理解不深刻，理想信念相 对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强，用辩证的观点分析问题的能力有待提高。对 本部员工的社会主义、爱国主义和集体主义教育不够，未能牢固树立共产主义的坚定 信念。对社会上存在的“共产主义渺茫论”和拜金主义、享乐主义、个人主义以及资产 阶段腐朽思想批判不够，抵制不力。存在这些问题的主要原因是：学风不正，对理论 武装的重要性和紧迫性认识不足，忽视了主观世界的改造，缺乏“挤”劲和“钻”劲，对理论学习浅尝辄止，坚实的马克思主义理 论基础，理论上不够成熟，造成政治上不够坚定。 二、在工作作风上 1、业务知识不足。这几年，虽然完成了金融本科的学习,并利用业余时间学习各种业 务知识，但所掌握的理论知识和具备的业务水平，远远未达到市场经济、商业银行经 营和审计工作管理的要求，如审计所要求具备的理论知识不足，对信贷业务不够熟悉， 技术和方法明显未达到现代化管理的要求，而且随着金融工具的不断开发，金融衍生 品的不断增加，相应的内控措施不能及时落实到位，监督不力。 2、对工作有畏难情绪。随着金融体制改革的不断深入，我行在改革中出现了的种种 因难，如信贷资产质量低，历史遗留的包袱重，经营困难重重,使我对**的改革与发展 产生了疑虑，面对各项经营指标的巨大压力,因而自己感到信心不足，找不出解决问题 和困难的突破口，出现了畏难情绪。 3、工作方法跟不上时代要求。一是仍然满足于上传下达的陈旧工作方法和思路，对 如何抓好新时期**实现稳健经营的审计工作思路不够清晰。二是组织能力和管理能力 欠缺，组织开展各项活动时缺乏“挤”劲和“钻”劲，对理论学习浅尝辄止，与人沟通，使员工参与的积极性不够主动，导致工作 往往达不到预期的效果。三是工作协调能力有待改善，对一些牵涉到其他部门的工作 未能主动协调办理。四是工作的艺术性不够，做员工思想。作时的切入点有时把握不 准，有时批评人时的方法过于简单，效果不明显，有时处理事情不够冷静，显得不够 成熟。 三、在纪律上 1、对工作纪律抓落实不够。执行制度有时不够严格，由于碍于情面乐于做和事佬， 有时对本部职工中出现的问题没有大胆地进行批评，对各种违规行为处罚不力。 2、在廉洁自律方面略有不足。防微杜渐意识不够强，自我要求不高，对一些小问题 上有所放松。有时因工作联系，宴请或接受宴请，未能严格掌握接待费标准，存在超 标准接待现象，把同志关系庸俗化。 四、今后的努力方向 1、加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。一是继续学习马列主义、毛泽东 思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想用基本原理联系具体实际，用唯物主义立场”重要思想用基本原理联系具体实际，用唯物主义立场、 观点和方法观察问题、分析问题，树立远大的理想，正确的世界观和人生观，正确处 理国家、集体、个人三者之间的利益关系。认真学习和领会党的金融方针政策，正确 对待目前**面临的困难，激发爱岗敬业的热情，积极投身**的改革，在平凡的岗位上 自觉为**改革与发展做出贡献。二是认真学习金融法律法规，不断提高自己的法纪． 观念，杜绝违章违规的行为。三是不断提高自己的管理水平，能针对不同时期的多际， 提出一些有可操作性的管理办法和实施方案。带领本部员工积极进取，圆满完成不同 时期的各项任务。 2、改进工作作风。要从日常事务中超脱出来，经常深人基层检查指导工作，切实帮 助基层解决实际问题，不能局限于听汇报、看材料，要深入实际，从中总结经验和发 现问题。 3、认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作。一是奉先垂范，模范遵纪守法，要 求员工做到的事情，自己必须先要做到，时时处处以法律法规的束自己，牢记自己肩 上的责任；二是加大从严治理的力度，全面推进各项规章制度的落实执行，对所有业 务环节都必须严格规范于相应的制度之下，严格按照制度和程序办事，凡违章违规操 作的不管是否造成差错成损失。一经发现都要严肃处罚。三是做好本部员工思想教育 工作，把各项制度落到实处，引导员工爱岗敬业，同时抓好法纪观念教育，形成遵纪 守法的良好氛围。 4、严格自律。少些应酬，多抓工作，少说空话，多干实事，尽职尽责，忠于职守， 踏踏实实、勤勤恳恳地工作，争取对国家、对人民、对**有更大贡献。