篇三：512护士节活动策划案

篇三：512 护士节活动策划案 一、活动目标 通过开展“护士职业礼仪风采大赛”，将优美的仪表、端正的态度、亲切的语言、优雅 的举止融入护理技术操作的每个环节，使护理人员在实践中充满自信心，营造出友善亲切 健康向上的人文环境。 二、组织领导 为确保“护士职业礼仪风采大赛”的顺利进行，成立领导小组负责此项活动的具体工作。 略 三、参赛范围 全院各临床科室 四、参赛内容 1、护士职业礼仪展示 遵照《20xxxx 年市 xx 医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方 案》荆石化护字〔20xxxx〕8 号文件中的“护士职业礼仪评分标准”执行。 2、礼仪知识问答 为特设项目，内容包括《20xxxx 年市 xx 医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核 和竞赛活动实施方案》荆石化护字〔20xxxx〕8 号文件中的“护士职业礼仪评分标准”和 “20xxxx 年护理礼仪质量考核标准”。 3、风采展示 遵照“20xxxx 年护理礼仪质量考核标准”中对于语言和服务的规定执行，选手通过表演、 展示将护士职业礼仪知识应用其中，情景题材涉及护士职业的各种场合，内容涵盖护士仪 容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引 导、搀扶帮助、沟通技巧等，可以包括专科特色、人性化服务理念、服务承诺、荣誉、成 绩等。 五、参赛规则 1、参赛方式： 以科室为单位，小科室可联合参赛，每个参赛队队员不少于 6 名，由 护士长负责参赛人员的组织与培训。 2、展示形式：各参赛队的职业礼仪风采展示可以进行自我编排，以演唱、演讲、小 品、配乐朗诵、行业技能展示、现场模拟、现场演练等形式，向全院医护人员展示本队的 精神风貌。 礼仪知识问答：每队必答，由 1 名队员答题。抽签选题，回答正确得 0xx.5 分，部分答 对根据答对内容所占题目比重酌情给分，不正确或回答不上不得分。知识问答答案评分不 能确定的由主评委裁定。 3、展示内容：主题鲜明、有特色，思想性强，内容健康、积极向上。表演形式新颖 有创意，场景设计合理，动作编排符合实际工作需要，体现护理工作内涵。 4、比赛时间：礼仪风采展示在 8 分钟内，礼仪知识问答在 1 分钟内，总时间是 9 分 钟，超时酌情扣分。 5、评分标准：评委根据“xx 市 xx 医院护士职业礼仪风采大赛评分标准”（见附件）进 行评判、打分。 6、分值计算：评委当场打分，礼仪风采展示采用 10xx 分制评分，每个环节超过时限可 酌情减分。评委打分精确到小数点后两位，若出现同分，则平均分精确到后三位，依次类 推。计算分值时，去掉一个最高分，去掉一个最低分，最后累加平均分即为选手最后得分。 7、参赛要求：比赛采取抽签方式决定顺序，不得随意调整顺序。未按比赛时间到达 比赛地点，延误比赛的，视为自动弃权。 所有参赛队应按指定地点就位，不准随意走动、喧哗或起哄，尊重评委评分，文明观 看、参赛。 六、奖项设置 本次大赛设团体一、二、三等奖及优秀奖；另设最佳礼仪奖和最佳风采奖。