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竞聘上岗是一种人员选拔方式,如果它用于内部招聘,即为内部竞聘上岗。竞聘上岗
重在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的
必要措施和重塑企业文化的有效手段,可以打破因循守旧、论资排辈的传统观念,选
择合适的人到合适的工作岗位,最大潜力地激发员工的工作积极性。它的作用是显而
易见的:一是可以给各级领导一个选择人才的权力和机会,全体员工,不论职务高低、
贡献大小,都站在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的同一起跑线上,接受公司的挑选和任用。二是可以给员工一个规划
自己职业生涯的机会,员工可以根据自身特点与岗位的要求,提出自己的选择期望和
要求。三是可以促进员工学习、理解应聘部门的职责、岗位要求以及相关的管理制度
和流程。四是可以给员工一个展示自己才华的舞台,增进相互沟通了解的机会。
著名作家路遥曾经这样经典的说过:“人生的道路虽然漫长,但是关键之处,常常只有“人生的道路虽然漫长,但是关键之处,常常只有
几步;特别是在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的人年轻的时候,这几步迈不好,有时会影响人生一个时期甚至整个一
生”。感谢领导,感谢命运、感谢生活,自己有幸选择和加盟了农村合作银行。应该说
是农村合作银行,改变了我的人生轨迹;是农村合作银行,历练了我的坚强意志;是
农村合作银行,培养了我的综合能力。而现在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的的我作为农村合作银行的副行长,简单
的说也是通过竞聘一步一步走上来的。可以说通过竞聘,现在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的的我有了显著的变化。
第一个变化是增强了责任感和事业心。自己出身于农民家庭,毕业后依托农村合作银
行发展平台买了房、成了家、有了小孩,生活上的重大变化增强了我对农村合作银行
的感恩心态和主人翁意识,培养了我对工作和家庭的责任感和事业心;第二个变化是
增强了执行力和创造力,自己先后在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的多个岗位工作,如何尽快适应岗位和成为农村合
作银行骨干的变化过程中必须思考的问题,工作中不顺利曾经自责过,遇到挫折曾经
徘徊过,种种历练之后自己总结出“唯有扎实做事、做好每一件事”才是万能法宝,思
想认识上的逐步提高,让我在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的处理工作中显得更加得心应手,更加成熟和稳重。
银行业方面的工作关系到的是直接经济利益,也是一项要求非常严格的工作。来不得
半点马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的虎,严谨的工作作风,认真细致的工作态度是对一个从事银行业人员的最基本
的要求。面对竞聘,尽管有一定地位,但是我仍然不能有丝毫松懈,更不能骄傲自满。
面对组织上交付的重任,更要始终保持高度责任感,坚强的事业心,努力战胜困难,
竭力完成各项工作任务,让领导放心,让同事满意。坚持干一行,爱一行,专一行,
脚踏实地干好本职工作,严格按照标准开展各项工作。坚持原则,务实肯干,敢于争
先,善于思考,勇于改革,做到认真负责,一丝不苟,义不容辞的为单位做好贡献,
一直以来的奉献精神也在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的同行里深受好评,在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的行内具备较高的威望。我始终认为,严
谨的工作作风和爱岗敬业的工作态度同等重要。
农村合作银行是我成长的地方,这片沃土培育了我养育了我,我感谢这里给予我的一
切。我将一如既往,一步一个脚印向前迈进,服从组织安排,尽职尽责地做好本职工
作。力争在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的求真务实中认识自己,在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的积极进取中塑造自己,在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的拼搏奋斗中奉献自己,
在“竞”字,是用“赛马”的方式选才。公开竞聘上岗作为一种保证组织变革顺利进行的岗位竞争中完善自己。为农村合作银行事业的发展做出自己新的贡献。
谢谢!
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