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试卷介绍
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- 51实施目标管理的基本过程为设置目标、( )和检查评价。
A.实现目标
B.配备人员
C.宣传教育
D.指挥监督
开始考试练习点击查看答案 - 52管理层次与管理跨度呈( )关系。
A.递进
B.递减
C.反向
D.正向
开始考试练习点击查看答案 - 53组织中的职权一般分为( )、参谋职权和职能职权。
A.建议职权
B.咨询职权
C.曲线职权
D.直线职权
开始考试练习点击查看答案 - 54依据职能划分部门和依据项目划分部门所组成的组织结构称为( )。
A.职能制
B.直线职能制
C.矩阵制
D.模拟分权制
开始考试练习点击查看答案 - 55组织是为实现一定目标,经由分工协作而组成的具有特定职责、职权关系的 ( )。
A.系统
B.层次
C.职位
D.机制
开始考试练习点击查看答案 - 56依据控制要( )的原则,管理人员没有必要把握实际工作的每一个细节。
A.与计划相适应
B.具有客观性
C.具有整体性
D.抓住关键点
开始考试练习点击查看答案 - 57下列叙述中,不属于政府及其所属部门滥用行政权力限制竞争的行为的是( )。
A.某市交通局限定小轿车使用者只能购买某一品牌的净化器
B.政府及其所属部门处罚达成价格同盟的企业
C.政府及其所属部门限制外地商品进人本地市场
D.政府及其所属部门限制本地商品流向外地市场
开始考试练习点击查看答案 - 58下列各法律中,不属于经济法的是( )。
A.反不正当竞争法
B.产品质量法
C.消费者权益保护法
D.国家赔偿法
开始考试练习点击查看答案 - 59格式合同是与( )相对而言的。
A.附和合同
B.商议合同
C.定式合同
D.标准合同
开始考试练习点击查看答案 - 60依据《中华人民共和国合同法》的规定,因国际货物买卖合同和技术进出口合同争议提起诉讼或者申请仲裁的期限为( )年。
A.1
B.2
C.3
D.4
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