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管理学专业练习题10

推荐等级:
  • 卷面总分:100分
  • 试卷类型:真题试卷
  • 测试费用:¥5.00
  • 试卷答案:有
  • 练习次数:0
  • 作答时间:120分钟

试卷介绍

管理学专业

试卷预览

  • 61.有心理学研究表明,出色经理人的成就需要、权力需要和亲和需要的特点是(    )。

    A.成就需要较低、权力需要较低、亲和需要较高

    B.成就需要较低、权力需要较高、亲和需要较低

    C.成就需要较高、权力需要较高、亲和需要较低

    D.成就需要较高、权力需要较低、亲和需要较高

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  • 62员工努力工作能够完成任务的信念强度,称为(   )。

    A.效价

    B.动机

    C.期望

    D.工具

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  • 63建立舒适的工作环境.亲切友善,关心下属的要求的是(    )领导。

    A.指导式

    B.支持型

    C.参与式

    D.成就取向式

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  • 64豪斯提出的支持型领导是下列的(    )。

    A.主动征求并采纳下属的意见

    B.鼓励下属实现自己的最佳水平

    C.努力建立舒适的工作环境,亲切友善,关心下属的要求

    D.让员工明了别人对他的期望,成功绩效的标准和工作程序

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  • 65不属于明茨伯格及其同伴所提出的决策阶段是(   )

    A.确认阶段

    B.设计阶段

    C.发展阶段

    D.选择阶段

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  • 66认为人类行为主要是由无意识的需求来驱动的决策模型是(   )。

    A.经济理性模型

    B.有限理性模型

    C.社会模型

    D.团体决策模型

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  • 67下列活动中,不属于西蒙的决策阶段的是(    )。

    A.智力活动阶段

    B.发展阶段

    C.设计活动阶段

    D.选择活动阶段

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  • 68决策者有较高的模糊耐受性和很强的技术取向,这属于下列(    )决策风格。

    A.分析型

    B.指导型

    C.概念型

    D.行为型

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  • 69西蒙的决策过程是从(    )活动开始的。

    A.智力

    B.分析

    C.设计

    D.选择

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  • 70决策者具有较低的模糊耐受性,倾向于对人和社会的关注,这是以下(   )决策风格

    A.行为

    B.概念型

    C.分析型

    D.指导型

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