下列哪两种工作特点与胜任需要满足无关?
发布时间:2021-03-30
A.工作任务具有挑战性
B.工作中能够运用自身有内在乐趣的技能
C.工作轻松自在
D.工作薪酬高
E.在挑战性工作中能够取得成功
试卷相关题目
- 1沉浸体验产生的条件包括:
A.所从事的活动可控而富有挑战性
B.活动受内部动机驱动
C.活动需要一定的技能
D.个体处在全神贯注的活动过程中
E.活动有竞争和奖励
开始考试点击查看答案 - 2如何提升团队合作能力?
A.了解团队成员的性格品质
B.包容团队成员
C.获得支持与认可
D.保持谦虚精神
E.资源共享
开始考试点击查看答案 - 3病历书写中应当使用
A.中文
B.通用的外文
C.通用的外文缩写
D.无正式中文译名的症状、体征、疾病名称等可以使用外文
开始考试点击查看答案 - 4赵某6岁的孙子因发热、头痛、咽喉疼痛、咳嗽、痰粘、鼻塞、黄涕等症状到一家医院就诊,医生除查体外,开出的检查单有拍胸片、三大常规、脑电图等常规检查外,还要求做了头颅CT、核磁共振、胸腹部彩超、艾滋病、梅毒、类风湿等53项检查,赵某出于对医生的信任,便顺其自然。可通过两天的检查,花去近五千多元费用,结论是一般的风热感冒。至此,赵某觉得自己遭遇了媒体曝光的“过度检查”,遂要求医院赔偿。该医生的医疗行为
A.某和其孙子当时未有异议,该医生的医疗行为无不当之处
B.属于过度医疗
C.多做一些检查,是为病人好,该医生的医疗行为无可厚非
D.医生和医院的行为均无不妥
开始考试点击查看答案 - 5根据《医师定期考核管理办法》规定,医师定期考核每()为一个周期
A.半年
B.6年
C.4年
D.2年
开始考试点击查看答案 - 6下列哪些选项属于团队的基本要素?
A.共同的目标
B.互补的技能
C.为数不多的成员
D.共同的工作方法
E.相互承担责任
开始考试点击查看答案 - 7下列哪些因素可能成为医护之间沟通不畅的原因?
A.专业知识存在差异
B.护士畏惧医生的权威
C.护士缺乏自信
D.医生忽视护士提出的问题
E.工作性质不同
开始考试点击查看答案 - 8面对一个愤怒的患者,医生得让这个生气的人知道,你听到、看到并理解他的感受。这样做的目的是什么
A.表达同情心
B.表达责任心
C.表达同理心
D.表达怜悯之心
E.表达爱心
开始考试点击查看答案 - 9小刚今年上初一,他特别爱玩电子游戏,常常为完不成作业而发出这样的叹息:“我怎么老管不住自己呢?”这表明他
A.情绪不稳定
B.兴趣太广泛
C.自制力差
D.耐受力差
开始考试点击查看答案 - 10对人体试验必须坚持维护受试者利益原则的理解,错误的是
A.所有人体试验必须坚持安全第一
B.不能以科学利益的名义强迫受试者参加实验
C.为了本国国民的利益,可以尽量使用不发达国家的人作为受试者
D.儿童为受试者必须得到监护人的同意
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