依据《化学品生产单位特殊作业规定~,动火作业分为三级,分别是()
A.三级动火、二级动火、一级动火
B.二级动火、一级动火、特殊动火
C.低危动火、特殊动火、高危动火
D.低危动火、一般动火、特殊动火
试卷相关题目
- 1生产经营单位在现场作业团队人员一般包括:项目负责人、作业负责人、作业人员及监护人员。下列有关监护人员的基本要求,说法错误的是()。
A.经过培训考试,必须具有监护资格
B.检查作业人员个人防护用品穿戴
C.监护过程中不得脱岗随时提醒作业人员任何危险情况
D.发现紧急情况应第一时间进入作业现场进行施救
开始考试点击查看答案 - 2某企业为了加强劳动防护用品的管理工作,及时识别和获取了国家安全监管总局制定的《用人单位劳动防护用品管理规范》等规范,并按照规范的相关要求及时转化为本单位的规章制度。下列该企业劳动防护用品管理制度内容中,正确的是()。
A.使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于原产国的相关标准
B.鼓励购买、使用获得安全标志的劳动防护用品
C.使用的劳务派遣工要求派遣单位配备相应的劳动防护用品
D.安排专项经费用于配备劳动防护用品,该项经费在生产成本外据实列支
开始考试点击查看答案 - 3生产经营单位必须为从业者提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,劳动防护用品的选用应遵循一定的原则。下列选用原则中,错误的是()。
A.穿戴舒适方便不影响工作
B.劳动强度以及生产岗位性质
C.劳动防护用品网站上的排名
D.劳动防护用品的防护性能
开始考试点击查看答案 - 4某市专全生产监督管理局对该市某企业劳动防护用品的日常管理工作开展了专项安全监督检查,发现该企业劳动防护用品的管理有以下做法,其中错误的是()。
A.为职工免费发放安全帽、防护鞋等劳动防护用品
B.及时更换失效的劳动防护用品
C.定期进行劳动防护用品监督检查
D.设专人维修劳动防护用品
开始考试点击查看答案 - 5某汽车加工厂的冲压车间存在着噪声,焊接车间存在着激光和高温烟尘,打磨车间存在着粉尘,喷涂车间存在着有毒、可燃气体等危害因素。下列该汽车加工厂为从业人员配备的劳动防护用品的做法中,正确的是()。
A.为冲压车间操作工配备防毒面具
B.为焊接车间操作工配备有色眼镜
C.为打磨车间操作工配备防尘口罩
D.为喷涂车间操作工配备电绝缘鞋
开始考试点击查看答案 - 6某化工企业春节复工前,利用生产装置设备均在停产状态便于维护维修,召集各车间维修班提前上岗一周,在检维修期间涉及动火作业的,均办理了"动火作业许可证",下列动火作业和动火作业分级的说法正确的是()。
A.入料斗经过清理采取了安全隔离措施后按二级动火作业办理许可证
B.反应釜经清洗置换,进出料两端均加装盲板隔离后,按一级动火作业办理许可证
C.厂区管廊上进行火焰矫正按一级动火作业办理许可证
D.为避免浪费,苯原料储罐未进行清洗置换,采取了安全隔离措施后,按一级动火作业办理许可证
开始考试点击查看答案 - 7下列有关“动火作业许可证”审批的说法中,错误的是()。
A.特殊动火作业的"动火作业许可证"应由主管厂长审批
B.特殊动火作业的"动火作业许可证"应由总工程师审批
C.一级动火作业的"动火作业许可证"应由动火点所在车间审批
D.二级动火作业的"动火作业许可证"应由动火点所在车间审批
开始考试点击查看答案 - 8某化工企业在进行原料储罐检修时,需办理受限空间内动火作业许可。在办理许可时,需要检测的项目是()。
A.有毒气体浓度、温度、可燃气体浓度
B.有毒气体浓度温度、氧气含量
C.温度、可燃气体浓度、氧气含量
D.可燃气体浓度、有毒气体浓度、氧气含量
开始考试点击查看答案 - 9有限空间作业涉及的行业领域多,不确定危险因素多,今年以来,有关行业领域连续发生多起有限空间较大生产安全事故。根据《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定》(国家安全生产监督管理总局令第59号公布,2015年修改),下列关于有限空间作业说法错误的是()。
A.遵守“先通风再检测后作业”的原则
B.保持有限空间出入口畅通
C.监护人员离开作业现场时应与作业人员保持联系
D.作业过程中应当采取通风措施保持空气流通
开始考试点击查看答案 - 10有限空间知识培训或培训质量不高,从业人员对有限空间作业安全意识严重不足、对作业程序不清楚,监护人员缺乏监护救援知识和能力,这些都是导致有限空间作业事故频发的重要原因。根据《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定》(国家安全生产监督管理总局令第59号公布,2015年修改),下列关于有限空间作业程序正确的是()。
A.制定作业方案→辨识有限空间→分析危险有害因素→明确人员职责→实施作业
B.辨识有限空间→制定作业方案→明确人员职责→分析危险有害因素→实施作业
C.辨识有限空间→制定作业方案→分析危险有害因素→明确人员职责→实施作业
D.辨识有限空间→分析危险有害因素→制定作业方案→明确人员职责→实施作业
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