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@@检尺员、司磅员、化验员、计量员、抄表员(电、汽、水等)等其他考核人员工作不认真,人为给企业造成损失者,除赔偿公司相应损失外,处现金罚款2000—5000元。(    )

发布时间:2024-07-13

A.对

B.错

试卷相关题目

  • 1@@给予职工行政处分和经济处罚,必须弄清事实,取得证据,经过一定会议讨论,允许受处分者本人进行申辩,慎重决定。(    )

    A.对

    B.错

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  • 2@@公司对员工采取激励与约束相结合的原则,为社会和公司做出突出贡献的员工,给予物质奖励和精神鼓励;对违纪员工坚持教育与处罚相结合的原则,促其改正错误。(    )

    A.对

    B.错

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  • 3@@上班期间,员工因公临时外出须持单位领导签批外出单,中层干部持分管领导签批的外出单,交门卫登记、备案,各单位负责人要对签批的外出单负责,外出单应申明外出事由及返回公司时间。(    )

    A.对

    B.错

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  • 4@@对厂区内自行车实行定量定置科学管理,骑行时应限速、礼让,但考虑到厂区内自行车停车区有限,且不直接影响安全生产的情况下,可将自行车直接横放于作业办公区域,操作室门前也可横放多辆自行车。(    )

    A.对

    B.错

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  • 5@@接电话,接通后首先询问对方“单位”、“姓名”和“事由”。(    )

    A.对

    B.错

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  • 6@@根据集团员工培训相关制度,安全培训每季度不少于一次。内容包括:典型事故案例分析、设想安全事故(如火灾、水灾、触电等等),进行安全事故演习,由车间安全员负责,同时做好学习、演练记录。(    )

    A.对

    B.错

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  • 7@@根据《责任事故认定标准及处罚规定》,凡符合下列条件之一者认定为小事故: 一是一次轻伤1-2人 ;二是直接经济损失1万元以下/次(含1万元); 三是严重违章作业,违反操作规程,引起超温、超压、超负荷,误送水、电、汽及严重的跑油跑料,经及时处理未使事故扩大的;四是由于操作处理不当,造成易燃、易爆、有毒、有害气体或液体泄漏,已达到火灾、爆炸和中毒的危险,经及时处理未造成事故的。(    )

    A.对

    B.错

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  • 8@@根据《责任事故认定标准及处罚规定》,对小事故、一般事故、大事故进行处罚及追究时,主要责任人赔偿全部经济损失的60%,次要责任人(指同一岗位者)赔偿全部经济损失的30%,没有次要责任人时由当事人赔偿全部经济损失的90%。(    )

    A.对

    B.错

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  • 9@@上班期间,员工临时外出须持单位负责人签发的外出单,并在门卫处登记备案。各单位负责人要严格控制上班人员外出,门卫人员对无外出单进出随意放行的,按公司《基础管理规定》予以处罚。(    )

    A.对

    B.错

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  • 10@@综合分析所有单位人员分布情况,公司在厂区、办公楼多处安装人脸识别考勤机,各单位人员根据其所指定的考勤区域进行刷脸考勤,严禁到非指定考勤点考录刷脸。(    )

    A.对

    B.错

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