未及时打卡或忘记打卡，在K3系统中进行补签卡流程，按正常出勤，每月不得超过（      ）次 

试卷相关题目

• 1公司的研发人员的考勤管理采取（       ），时间为（        ）

  A.固定上班时间

  B.弹性工作制

  C.20分钟

  D.30分钟

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• 2公司制度中，对于假期的管理，病假每年累计超过（      ）天， 不能参加年度评优、评先；

  A.7天

  B.10天

  C.12天

  D.15天

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• 3在公司的生产、研发、质检区域内严禁进行以下那些活动（ ）

  A.吸烟

  B.喝水

  C.吃东西

  D.说话

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• 4公司福利，包括（         ）

  A.引进落户

  B.住房补贴

  C.弹性工作制

  D.公租房

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• 5因私会客超过（      ）分钟，需办理请假手续

  A.1小时

  B.30分钟

  C.40分钟

  D.20分钟

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• 6最后离开的员工应关闭所在区域门窗、水电、空调电源后下班，未及时关闭则扣绩效工资（       ）元/次。

  A.200

  B.300

  C.50

  D.100

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• 7每一自然月迟到早退总时长小于等于（   ）分钟，不扣缺勤工资；

  A.10分钟

  B.15分钟

  C.20分钟

  D.25分钟

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• 8以下所述正确的有（         ）；

  A.公司的思想带教导师应主动向新员工介绍部门的组织结构、工作环境、业务流程、相关工作进度及周边同事，帮助新员工适应新的工作环境

  B.公司的营销类、客服类、研发类都可以享受弹性工作制

  C.研发中心员工加班到20:30，公司予以50元餐补费，不另计加班费

  D.公司英文名YHLO源自Your health & lifeoption

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