探索实施更加灵活的劳动组织形式,通过项目承包、市场化流转以及信息化提升、先进装备引进,改进业务运行方式,推动( )持续提高。
发布时间:2024-07-13
A.人均利润
B.人均绩效
C.人均产量
D.人均贡献
试卷相关题目
- 1综合考虑管理区生产运行成本及管理费用分摊,突出资金使用效益,对( )、生产运行方案进行效益评价,杜绝无效工作量流入生产经营过程。
A.技术方案
B.经营目标
C.经营方案
D.施工方案
开始考试点击查看答案 - 2依托经济产量效益评价决策平台、生产指挥系统、财务经营一体化服务平台等载体对( )的运行情况进行动态监控,对管理区生产经营情况进行系统总结、全面评价,补短板、扬优势,持续提升油藏经营管理水平。
A.开发目标
B.预算执行
C.生产经营
D.经营目标
开始考试点击查看答案 - 3强化制度管理,严格落实执行,提高制度的适应性和指导性。持续优化审批环节,简化节点设置,深化( ),不断提高业务运行效率。
A.组织运行
B.制度完善
C.业务梳理
D.流程再造
开始考试点击查看答案 - 4围绕业务创效和价值创造,立足管理区生产经营实际及业务发展需要,持续优化组织架构,( ),不断提升管理效能。
A.深化大岗位融合建设
B.完善规章制度建设
C.健全市场化运行机制
D.推动实现业务创效
开始考试点击查看答案 - 5组织相关法律知识培训,规范合同运行、市场结算,严格执行( )制度,确保经营活动依法合规、风险受控。
A.日常管理
B.内控管理
C.绩效管理
D.风险管控
开始考试点击查看答案 - 6围绕经营优化业务创效,抓好经营管理室各岗位工作高效衔接,协调室(中心、站)高效联动,开展( )分析、过程优化,持续提升经营优化业务运行质量和效益。
A.经营目标
B.业务效益
C.油藏经营
D.效益评价
开始考试点击查看答案 - 7深化( )建设,持续优化组织架构、业务流程,完善制度标准,规范业务运行,提升业务运行效率和效益。
A.制度流程
B.五项机制
C.机制体制
D.业务流程
开始考试点击查看答案 - 8组织制订完善管理区绩效考核办法,指导室(中心、站)建立以价值量化、( )为主要内容的岗位绩效考核办法,并督导落实,激励员工价值创造。
A.优化创效
B.科技创新
C.业务创效
D.市场创效
开始考试点击查看答案 - 9围绕油藏经营创效,协调室(中心、站)对老井产量保持、( )、单位运行成本、管理费用降低等进行潜力分析。
A.新井投产增效
B.措施效益提升
C.油藏开发成本
D.生产运行成本
开始考试点击查看答案 - 10对于闲置土地、设备等资产,按照( )的原则,优化资产配置,实现低效变有效、有效更高效。
A.“优先技术引进、无效适时退出”
B.“优先内部盘活、无效适时退出”
C.“优先技术引进、无效即时退出”
D.“优先内部盘活、无效即时退出”
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