淮北矿业第五次党代会指出，困难时期，作风建设更带有决定性。（    ）是最好的作风。好作风是抓出来的，更是带出来的。

试卷相关题目

• 1淮北矿业第五次党代会指出，六年来，我们着眼于激发发展活力，以自我革新的决心和勇气，蹄疾步稳推进体制机制变革，制定并实施（    ）改革方案，改革的思路清晰、措施得力、亮点纷呈。

  A.一矿两井

  B.简政放权

  C.四化三减

  D.“1+41”

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• 2淮北矿业第五次党代会指出，六年来，我们坚持变中求新、变中求进、变中突破，把（    ）摆在重中之重的位置，适时调整战略规划，发展思路更加清晰，转型方向更加明确。

  A.聚焦双效

  B.转型升级

  C.稳中精进

  D.实干兴企

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• 3淮北矿业董事长、党委书记王明胜在第五次党代会上指出，2015年以来生死一役的淬炼之战，凝聚着我们的心血和智慧，记录了我们的艰辛和苦难，实践证明，淮北矿业历经坎坷、坚韧不拔，是任何困难和危机都（    ）的！

  A.打不败、压不垮

  B.压不垮、摧不败

  C.压不倒、摧不垮

  D.难不倒、阻不住

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• 42013年经济发展进入新常态后，淮北矿业坚定信心、沉着应对，综合施策、精准发力，形成并坚持（    ）的工作总基调，统筹稳增长、调结构、促改革、提双效、惠民生、防风险，始终保持了健康平稳的发展态势。

  A.稳中精进、转型升级、聚焦双效、实干兴企

  B.度危求进、转型升级、聚焦双效、实干兴企

  C.改革创新、转型崛起、聚焦双效、实干兴企

  D.从严治党、转型调整、聚焦双效、实干兴业

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• 5淮北矿业董事长、党委书记王明胜在第五次党代会上指出，六年来，淮北矿业资产总额由383亿元增加到931亿元；营业收入由247亿元增加到522亿元；连续（    ）年进入中国企业500强。

  A.15

  B.18

  C.16

  D.20

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• 6淮北矿业第五次党代会指出，六年来，机构精简成效显著，完成公司（    ），机关部门由2014年的26个减至13个、科室由152个减至81个。

  A.简政放权

  B.精简瘦身

  C.机关大部制改革

  D.部门合并

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• 7淮北矿业第五次党代会指出，六年来，最显著的变化体现在（    ）上，聚焦双效成为最强音。

  A.改革

  B.党建

  C.管理

  D.创新

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• 8实现“十三五”发展目标，（    ）是根本保证。

  A.原煤产量

  B.作风建设

  C.项目建设

  D.党的领导

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• 9各级党组织要坚决杜绝“国企特殊论”思想，按照中央和省委全面从严治党的部署和要求，把（    ）作为最大的政绩，奋力推动全面从严治党迈上新台阶，为企业改革发展提供坚强政治保证。

  A.抓好党建

  B.党建工作

  C.两学一做

  D.作风建设

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• 10党委书记要当好第一责任人，牢固树立（    ）的意识，时刻牢记自己的第一身份是党员，第一职责是为党工作；时刻牢记忧党、爱党、兴党、护党的政治责任，从严从实抓好党建、领好班子、带好队伍，切实做到对党负责、对干部健康成长负责，始终做从严治党的书记。

  A.抓好党建是本职

  B.不抓党建是失职

  C.抓不好党建是不称职

  D.抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职

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