《淮北矿业安全管理二十条红线》强调，对触及二十条安全管理红线，有下列情形之一的，给予解除劳动合同。（    ）

试卷相关题目

• 12017年，淮北矿业集团公司安全生产工作要严格检查考核，并把体系作为基层党委目标考核评先评优的必备条件，实行（    ）。

  A.挂钩考核

  B.一票否决

  C.量化考核

  D.负面清单

  开始考试点击查看答案
• 2《煤矿安全规程》规定，煤矿作业场所的噪声不应超过85dB，大于85dB时，需配备个体防护用品；大于或等于（    ）dB时，还应采取降低作业场所噪声的措施。

  A.88

  B.90

  C.94

  D.100

  开始考试点击查看答案
• 3《煤矿安全规程》规定：入井人员必须戴安全帽、随身携带（    ）和矿灯，严禁携带烟草和点火物品，严禁穿化纤衣服，入井前严禁喝酒。

  A.急救药品

  B.班中餐

  C.自救器

  D.灭火器

  开始考试点击查看答案
• 4《淮北矿业安全管理二十条红线》强调，对触及二十条安全管理红线，有下列情形之一的，给予解除劳动合同。（    ）

  A.不执行现场交接班制度

  B.携带烟草、打火机、火柴入井

  C.班前会没有参加班前礼仪、安全宣誓

  D.入井前没有在井口进行安全确认

  开始考试点击查看答案
• 5《淮北矿业安全管理二十条红线》强调，对触及二十条安全管理红线，有下列情形之一的，给予解除劳动合同。（    ）

  A.班前会没有参加班前礼仪、安全宣誓

  B.不服从领导指挥的

  C.危及安全生产紧急情况未安排停工撤人

  D.工作间隙在井下睡觉

  开始考试点击查看答案
• 6国务院493号令《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，重大事故是指造成（    ）死亡事故。

  A.3人以上10人以下

  B.30人以上50人以下

  C.50人以上

  D.10人以上30人以下

  开始考试点击查看答案
• 7《淮北矿业安全管理二十条红线》强调，对触及二十条安全管理红线，有下列情形之一的，给予解除劳动合同。（    ）

  A.不执行现场交接班

  B.监测监控、瓦斯钻孔、瓦斯抽采数据、水害治理工程数据弄虚作假。

  C.违反两个规范

  D.井下睡觉

  开始考试点击查看答案
• 8危险度是由（    ）决定的。

  A.发生事故的可能性和严重性

  B.发生事故的可能性和可控制程度

  C.事故发生的广度和严重性

  D.事故发生的时间长度和空间范围

  开始考试点击查看答案
• 9抓安全必须从领导干部的作风抓起，这是安全工作的“牛鼻子”。要不折不扣执行淮北矿业集团公司下井带班和节假日、周末值班等规定，进一步提高（    ）质量。

  A.交接班

  B.工作面接替

  C.跟带班

  D.现场处理问题

  开始考试点击查看答案
• 10生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须做到与主体工程“三同时”。以下哪项不属于“三同时”的内容。（    ）

  A.同时设计

  B.同时验收

  C.同时施工

  D.同时投入生产和使用

  开始考试点击查看答案