“奉献清洁能源、建设和谐社会”是国家电网公司的企业使命，其具体内涵是（    ）。

试卷相关题目

• 1国家电网公司在2012年《财富》全球企业500强中名列第（    ）位。

  A.10；

  B.12；

  C.7；

  D.18。

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• 2加强队伍建设，就要树立（    ）的理念。

  A.坚持以人为本；

  B.深化民主管理；

  C.加强激励机制；

  D.人才是第一资源。

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• 3国家电网公司实施农村“户户通电”工程的时间是（    ）。

  A.2006年；

  B.2005年；

  C.2007年；

  D.2004年。

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• 4下列不属于国家电网公司标识的是（    ）。

  A.国家电网公司青年文明号标识；

  B.国家电网公司2010年上海世博会全球合作伙伴标识；

  C.国家电网公司青年志愿者标识；

  D.国家电网爱心希望小学标识。

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• 5员工对企业文化的认同是对（    ）的认同。

  A.企业家个人的价值观

  B.超越个人的共同价值观

  C.企业现状

  D.企业盈利能力

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• 6特高压电网是指交流（    ）千伏、直流（     ）千伏及以上电压等级的输电网络。

  A.±800，1000；

  B.1000，±800；

  C.1000，800；

  D.±1000，±800。

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• 7国家电网公司总经理刘振亚提出的人才培训基地的标准是（    ）。

  A.以人为本；

  B.科学发展；

  C.师资雄厚、设施先进、管理一流；

  D.设施齐全。

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• 8企业文化的物质保证中不包括（    ）。

  A.生产工程建设

  B.福利工程建设

  C.文明设施工程建设

  D.企业体制建设

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• 9企业文化建设的循环是（    ）。

  A.定格设计—调查研究—实践巩固—完善提高

  B.调查研究—定格设计—实践巩固—完善提高

  C.定格设计—调查研究—完善提高—实践巩固

  D.调查研究—定格设计—完善提高—实践巩固

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• 10建设“一强三优”现代公司的战略途径是推进（    ）。

  A.“三个建设”；

  B.“两个转变”；

  C.队伍建设；

  D.“三集五大”。

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