安全文化是人类在生产、生活、生存活动中,为保护身心安全与健康所创造的有关( )的总和。
发布时间:2024-07-12
A.物质财富和精神财富
B.安全知识和文化知识
C.规章制度和法律法规
试卷相关题目
- 1危险、有害因素识别的目的在于( )。
A.识别危险来源
B.确定来自危险源的危险程度
C.识别危险
开始考试点击查看答案 - 2生产安全事故责任者所承担的法律责任主要形式包括( )。
A.行政责任和领导责任
B.行政责任和刑事责任
C.直接责任和主要责任
开始考试点击查看答案 - 3煤矿企业安全检查必须由本企业的( )亲自组织。
A.主要负责人
B.分管安全领导
C.安全管理部
开始考试点击查看答案 - 4安全防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷;设备、设施、工具、附件有缺陷;个人防护用品用具缺少或有缺陷;生产(施工)场地环境不良等,均属于事故发生原因中的( )。
A.人的不安全行为
B.物的不安全状态
C.管理缺陷
开始考试点击查看答案 - 5为了解决( )问题,发挥人在劳动过程中安全生产和预防事故的作用,通常采取安全管理和安全教育的手段。
A.管理因素
B.人的因素
C.环境因素
开始考试点击查看答案 - 6( )是本企业安全生产第一责任者,对本单位的安全生产负全面领导责任。
A.矿长
B.主管安全生产工作的副矿长
C.总工程师
开始考试点击查看答案 - 7煤矿生产能力核定以具有煤炭( )许可证的矿(井)为单位。
A.生产
B.采矿
C.安全
开始考试点击查看答案 - 8煤矿企业应在生产能力发生变化后( ) 日内,组织完成生产能力核定工作,并按照隶属关系向主管部门(单位)报送核定报告。
A.30
B.60
C.90
开始考试点击查看答案 - 9煤矿、施工单位(以下统称煤矿,下同)是落实领导带班下井制度的( ),每班必须有矿领导带班下井,并与工人同时下井、同时升井。
A.责任主体
B.执行主体
C.巳考核主体
开始考试点击查看答案 - 10煤矿的主要负责人每月带班下井不得少于( )个。
A.3
B.4
C.5
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