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用人单位对从事(    )的劳动者,应当给予适当岗位津贴。

发布时间:2024-07-12

A.体力劳动

B.脑力劳动

C.接触职业危害作业

试卷相关题目

  • 1(    )应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。

    A.用人单位

    B.医疗卫生机构

    C.地方卫生行政部门

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  • 2当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的,可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请(    ) 。

    A.行政复议

    B.再鉴定

    C.行政诉讼

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  • 3用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,(    )。

    A.并向劳动者说明情况

    B.并按照国家有关规定妥善安置职业病病人

    C.并终止职业病病人依法享有的待遇

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  • 4职业病病人除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿权利的,有权向(    )提出赔偿要求。

    A.地方政府卫生行政部门

    B.用人单位

    C.行业主管部门

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  • 5职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家有关(    )的规定执行。

    A.工伤保险

    B.社会救助基金

    C.社会医疗保险

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  • 6职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇(    ) 。

    A.不变

    B.终止

    C.与下一个工作单位协商解决

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  • 7不得安排孕期、哺乳期的女职工从事(    ) 。

    A.高温作业

    B.机加工作业

    C.对本人和胎儿、婴儿有危害的作业

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  • 8粉尘作业时要戴(    ) 。

    A.棉纱口罩

    B.过滤式防尘口罩

    C.防毒面具

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  • 9进入缺氧密闭空间作业必须使用(    ) 。

    A.防滑鞋

    B.空气呼吸器

    C.防毒面具

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  • 10爆震聋是新修订的《职业病分类与目录》中新列入的一种职业病,造成该种职业病的职业接触史通常包括(    ) 。

    A.爆破作业近距离暴露

    B.受到易燃易爆化学品、压力容器等发生爆炸瞬时产生的冲击波及强脉冲噪声的累及

    C.A 和 B

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