遇由等级战备、重大灾害事故救援、重大活动消防安保等任务结束后基层单位在确保执勤力量的前提下可合理安排消防员（ ）

试卷相关题目

• 1支队每（ ）总队每（ ）应当对消防员教育管理情况进行检查分析总结经验树立典型纠正问题。

  A.季度半年

  B.月季度

  C.半年年

  D.季度年

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• 2消防员的晋升考察由具有相应晋升批准权限单位的（ ）组织

  A.军事机关

  B.政治机关

  C.后勤机关

  D.防火机关

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• 3消防员年度考核结果分为（ ）

  A.优秀、良好、一般、不合格

  B.优秀、良好、合格、不合格

  C.优秀、良好、称职、不称职

  D.优秀、良好、合格、不称职

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• 4国家综合性消防救援队伍各级政治机关按照管理权限对消防员（ ）进行全面考核。

  A.德、能、勤、绩、廉

  B.德、能、行、绩、廉

  C.德、能、勤、健、廉

  D.品、能、勤、绩、廉

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• 5国家综合性消防救援队伍各级政治机关按照管理权限坚持（ ）的原则

  A.事实第一

  B.能者为先

  C.客观公正

  D.因材管理

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• 6在国家综合性消防救援队伍工作不满（ ）年、需要安排退出的消防员按照有关规定给予补助。

  A.15年

  B.10年

  C.12年

  D.8年

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• 7消防员辞退应当向所在单位政治机关提出书面申请政治机关应在（ ）内予以审批。

  A.三个月

  B.一个月

  C.15天

  D.半年

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• 8在国家综合性消防救援队伍工作不满（ ）年的、不得辞退

  A.8年

  B.4年

  C.10年

  D.5年

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