系统管理员属于（    ）。

试卷相关题目

• 1我国的国家秘密分为几级？（    ）

  A.3

  B.4

  C.5

  D.6

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• 2为了有效的完成工作，信息系统安全部门员工最需要以下哪一项技能？（    ）

  A.人际关系技能

  B.项目管理技能

  C.技术技能

  D.沟通技能

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• 3为了保护企业的知识产权和其它资产，当终止与员工的聘用关系时下面哪一项是最好的方法？（    ）

  A.进行离职谈话，让员工签署保密协议，禁止员工账号，更改密码

  B.进行离职谈话，禁止员工账号，更改密码

  C.让员工签署跨边界协议

  D.列出员工在解聘前需要注意的所有责任

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• 4管理审计指（    ）

  A.保证数据接收方收到的信息与发送方发送的信息完全一致

  B.防止因数据被截获而造成的泄密

  C.对用户和程序使用资源的情况进行记录和审查

  D.保证信息使用者都可

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• 5软件供应商或是制造商可以在他们自己的产品中或是客户的计算机系统上安装一个“后门”程序。以下哪一项是这种情况面临的最主要风险？（    ）

  A.软件中止和黑客入侵

  B.远程监控和远程维护

  C.软件中止和远程监控

  D.远程维护和黑客入侵

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• 6下列哪一个说法是正确的？（    ）

  A.风险越大，越不需要保护

  B.风险越小，越需要保护

  C.风险越大，越需要保护

  D.越是中等风险，越需要保护

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• 7下面哪类访问控制模型是基于安全标签实现的？（    ）

  A.自主访问控制

  B.强制访问控制

  C.基于规则的访问控制

  D.基于身份的访问控制

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• 8下面哪项能够提供最佳安全认证功能？（    ）

  A.这个人拥有什么

  B.这个人是什么并且知道什么

  C.这个人是什么

  D.这个人知道什么

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• 9下面哪一个是国家推荐性标准？（    ）

  A.GB/T18020-1999应用级防火墙安全技术要求

  B.SJ/T30003-93电子计算机机房施工及验收规范

  C.GA243-2000计算机病毒防治产品评级准则

  D.ISO/IEC15408-1999信息技术安全性评估准则

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• 10下面哪一项关于对违反安全规定的员工进行惩戒的说法是错误的？（    ）

  A.对安全违规的发现和验证是进行惩戒的重要前提

  B.惩戒措施的一个重要意义在于它的威慑性

  C.处于公平，进行惩戒时不应考虑员工是否是初犯，是否接受过培训

  D.尽管法律诉讼是一种严厉有效的惩戒手段，但使用它时一定要十分慎重

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