根据工作要求安排新员工或最具潜力的管理人员在不同的工作部门工作一段时间,这是员工培训的( )方法。
A.师带徒
B.轮岗
C.教练
D.行动学习
试卷相关题目
- 1在质量管理中,用来整理数据、描述质量特性数据分布状态的质量分析图是( )。
A.关键路线图
B.树枝图
C.直方图
D.因果分析图
开始考试点击查看答案 - 2企业根据生产经营的需要,应用现代化的技术成果和先进经验,给旧设备换新部件、新装置等,以改变旧设备的落后结构和提高其生产率的工作是( )。
A.设备更新
B.设备改造
C.设备修理
D.设备置换
开始考试点击查看答案 - 3企业要素是指一切能直接或问接地为企业经济活动所需并能构成生产经营资源的,具有一定的开发性、( )、选择性的天然或人造资源。
A.实用性
B.丰富性
C.易得性
D.利用性
开始考试点击查看答案 - 4( )是开始改善生产现场的第一步。
A.清洁
B.清扫
C.整理
D.素养
开始考试点击查看答案 - 5已知某设备原始价值为350000元,每年低劣化增加值为400元,设备残值为30000元,则设备的最佳更新期为( )年。
A.20
B.30
C.40
D.50
开始考试点击查看答案 - 6企业管理的社会性主要取决于( )。
A.社会生产关系的性质
B.生产为的发展水平
C.劳动的社会化程度
D.劳动分工的专业化程度
开始考试点击查看答案 - 72008版ISO9000族核心标准中起着奠定理论基础、统一术语概念和明确指导思想的作用的是( )。
A.GB/T19001—2008idtISO9001:2008质量管理体系——要求
B.GB/T19004—2009idtISO9004:2009质量管理体系——业绩改进指南
C.GB/T19000—2008idtISO9000:2005质量管理体系——基础和术语
D.GB/T19011—2003idtISO19011:2002质量和(或)环境管理体系审核指南
开始考试点击查看答案 - 8转导法是利用( )转导推算出较小类项目的市场预测值的方法。
A.微观经济指标
B.某企业的经济指标
C.大类经济指标
D.某一竞争对手的经济指标
开始考试点击查看答案 - 9关于财务预算,下列说法错误的是( )。
A.财务预算是根据财务战略、财务计划和各种预测信息,确定预算期内各种预算指标的过程
B.固定预算法又称连续预算法,是在上期预算完成情况的基础上,调整和编制下期预算,并将预算期间逐期连续向后推移,使预算期间保持一定的时期跨度
C.弹性预算法又称动态预算法,是在成本形态分析的基础上,依据业务量、成本和利润之间的联动关系,按照预算期内可能的一系列业务量水平编制的系列预算方法
D.按出发点的特征不同,编制预算的方法可分为增量预算法和零基预算法两大类
开始考试点击查看答案 - 10关于产品质量认证和质量管理体系认证的联系与区别,下列说法错误的是( )。
A.产品质量认证的保持方式为对认证产品实施监督检查,对质量管理体系实施监督检查(审核),质量管理体系认证的保持方式为定期监督供方质量管理体系认证机构,不对产品实物实施监督检查
B.产品质量认证和质量管理体系认证的认证对象均为特定产品
C.质量管理体系认证和产品质量认证的证书均不能用于产品上
D.产品质量认证的证明方式为产品质量认证证书及认证标志,质量管理体系认证的证明方式为质量管理体系认证(注册)证书及认证标记
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