试卷相关题目
- 1工作分析的准备阶段的工作是
A.确定工作分析目的
B.收集背景资料
C.收集基本数据与信息
D.收集工作任职者的意见和建议
开始考试点击查看答案 - 2工作分析的主体是( )
A.进行工作分析的管理者和有关人员
B.工作分析报告
C.与各职位有关的信息
D.企业内部的各个职位
开始考试点击查看答案 - 3采用冒险战略的企业往往不会采用( )
A.自行研发
B.引进开发
C.合作开发
D.综合开发
开始考试点击查看答案 - 4不属于技术改造方案优化选择的方法的是( )
A.投资回收期法
B.效益成本分析法
C.低劣化数值法
D.追加投资回收期法
开始考试点击查看答案 - 5科学管理属于( )
A.核心层技术改造
B.深层技术改造
C.内层技术改造
D.表层技术改造
开始考试点击查看答案 - 6不属于绩效的特点的是( )
A.多因性
B.多维性
C.变动性
D.经济性
开始考试点击查看答案 - 7不属于员工的绩效考核主要内容的是( )
A.工作业绩
B.工作能力
C.工作态度
D.工作压力
开始考试点击查看答案 - 8( )常用于企业中层和基础管理人员的绩效考核。
A.民主评议法
B.书面鉴定法
C.关键事件法
D.比较法
开始考试点击查看答案 - 9不属于企业进行员工培训应遵循的原则有( )。
A.理论联系实际,学以致用的原则
B.知识技能培训与企业文化培训兼顾的原则
C.全员培训和核心员工培训相结合的原则
D.企业员工与企业资源相结合的原则
开始考试点击查看答案 - 10员工层面的培训需求分析不评价的是( )。
A.员工的知识结构
B.员工共性
C.员工年龄结构
D.员工能力分析
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