用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期 限劳动合同的,应当承担的法律责任是( )。
A.责令改正
B.自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资
C.给予警告
D.对用人单位处以2000元以下的罚款
试卷相关题目
- 1某企业决定在新的一年实行新的奖惩制 度,如果工会认为其中有不适当的条款, 正确的做法是( )。
A.不遵照执行
B.宣布废止
C.向用人单位提出,通过协商予以修改完善
D.请求劳动行政部门给予用人单位处罚
开始考试点击查看答案 - 2下列关于票据的说法中,正确的是( )。
A.票据权利时效期间是指提示付款期间
B.持票人对支票出票人的权利,自出票 日起3个月
C.持票人对前手的再追索权,自清偿日或者被提起诉讼之日起3个月
D.持票人对前手的追索权,自被拒绝承 兑或者被拒绝付款之日起3个月
开始考试点击查看答案 - 3下列对法所作的分类中,以法的空间效力、时间效力或对人的效力进行分类的是( )。
A.成文法和不成文法
B.根本法和普通法
C.一般法和特别法
D.实体法和程序法
开始考试点击查看答案 - 4当事人不服人民法院第一审判决的,有权 在法定期限内向上一级人民法院提起上 诉,该法定期限是指( )。
A.判决书送达之日起15日内
B.判决书作出之日起15日内
C.判决书送达之日起10日内
D.判决书作出之日起10日内
开始考试点击查看答案 - 5契税的纳税期限为纳税人签订土地、房屋 权属转移合同之日起( )。
A.7 日内
B.10日内
C.15日内
D.30 日内
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