试卷相关题目
- 1为了留住员工,当离职时,对员工进行挽留的基本途径有( )
A.建立提前申请制度
B.建立离职保证金制度
C.离职前进行挽留谈话
D.重新进行工资谈判
E.借用外力进行挽留
开始考试点击查看答案 - 2为了扭转饭店的经营困境,该饭店应采取的措施是()。
A.实施组织变革
B.改革薪酬管理办法
C.适度裁减职能部门的人员
D.对欲流动的业务骨干和管理人员适当加薪
E.对业务骨干和管理人员许以提升的承诺。
开始考试点击查看答案 - 3为了提高餐饮毛利率,该饭店可以采取的措施有()。
A.提高服务员的服务技巧
B.降低外聘厨师的工资
C.加强采供环节的管理
D.加强厨房原材料控制
E.适当减少餐饮的广告投入
开始考试点击查看答案 - 4为了扭转上述局面,该饭店在总体上应采取()。
A.密集型发展战略
B.转变战略
C.同心圆多样化战略
D.混合型多样化发展战略
E.停顿战略
开始考试点击查看答案 - 5杭州取消了景点门票后,客流量比以前增加了,游客的人均消费水平也提高了,可以说现在杭州作为旅游目的地的拉力在增加,这种拉力来自于()等方面。
A.丰富的旅游吸引物
B.市政府的“大旅游”政策
C.进入景点的便利性
D.有力的旅游目的地促销
E.居民对政府决策的支持
开始考试点击查看答案 - 6政府重要接待活动与企业商务活动在时间安排上发生的冲突,主要是宾馆在选择目标市场时,对目标市场的()要求考虑不足。
A.可衡量
B.可达性
C.可行性
D.规模性
E.持久性
开始考试点击查看答案 - 7该宾馆2004年的营来利润为()万元。
A.1694
B.1824
C.1074
D.224
E.200
开始考试点击查看答案 - 8根据饭店的营销理论,该宾馆3幢总统楼的销售应采用()策略。
A.高格调
B.低格调
C.选择性渗透
D.密集式渗透
E.特色营销
开始考试点击查看答案 - 9该宾馆2004年的餐饮存货周转率为()。
A.2.76
B.2.68
C.2.11
D.2.05
E.2.00
开始考试点击查看答案 - 10该宾馆若要对外扩张,目前可采用的形式有()。
A.直接经营
B.租赁经营
C.委托经营
D.特许经营
E.战略联盟
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